第一次见技术岗还是群面的形式首先每个人自我介绍有两个东大科班加字节美团实习 很强然后面试官针对每个人问项目加提问有问到1 常用的接口注释2 sql3 bean生命周期4 linux命令最后有个面试官问会不会运维1. 若是数据库和节点连不上 怎么排查2. 要查看某进程端口占用3. 系统卡顿 怎么排查4. 输出文件倒数第十行 什么命令

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九月26号线下面，形式是4V4，面试官挨个提问。1.首先每个人轮流自我介绍，大致讲讲自己的背景和相应的技术栈即可。2.面试官逐个拿简历提问。我们那一轮有两个 java，一个测试，然后我 Cpp。我听到的有 Java 的启动命令（似乎是在控制台的那种？反正我没理解）xml，yaml 的内容是干什么的？数据库的视图？（我完全不知道这东西）提问我的时候因为我是 C++，面试官让我自己介绍项目。中间穿插一些提问，不算很难。还问我：vim 中如何查找一些字符？linux 的命令用过哪些？看我用过 java 于是问注解是怎么实现的，看过源码吗？（我只是用过没看过啊）3.反问阶段。面试官首先会问你选择的 base，上海还是苏州。随后我问了进去是不是要转 java，答必须是，因为没有 C 的项目。整个过程不到四十分钟，可谓是非常快了。隔了一天28号发背调短信，应该是面了就发啊。对了，这家银行好像给面试不卡本科，我那组有个人双非本九硕也面了。

在360这样的企业里，管理上非常的扁平化，没有严苛的上下级关系，这一点就非常让人舒服。 同时公司也会给员工很多成长和锻炼的机会，比如说定期的各类型专业知识的培训啊，还有很多接触大项目的机会。只要你肯学习和努力，就一定会有收获。 同事之间的关系也比较融洽，没有其他企业的勾心斗角，尔虞我诈，更多的是同事之间的相互支持和帮助，可以让你在工作中充满信心和动力。 而你只要专注自己的本职工作，深入去研究学习，并充分的运用在各个项目中，就一定会有回报。 所以，在这里，我确实学到了很多东西，而这些东西也会在我未来的职业生涯中发挥着重要的作用。 虽然我已经提了离职，但公司还是给我发了去年的年终奖； 周末的团建，...