面某国企子公司，面试官全程心不在焉，我说话的时候他一直在刷手机，偶尔抬头问两句无关痛痒的问题。自我介绍说到一半，他突然接了个私人电话，让我在旁边等了 5 分钟，回来之后完全不记得我之前说过什么，又让我重复一遍。问他公司业务和岗位职责，他答得含糊其辞，感觉自己都不了解。这种不重视候选人的公司，就算入职了估计也没什么发展，果断避雷！

供应链管理面经1. 你如何理解 "供应链管理" 的核心目标？举一个简单的供应链例子。 ◦ 追问1：供应链的 "三流" 指什么？ ◦ 追问2：如何提升供应链响应速度？ 2. 请描述一次你参与的物流或库存管理项目，有什么收获？ 3. 解释你理解的 "供应商管理"，如何选择和评估供应商？ ◦ 追问1：供应商评估的指标有哪些？ ◦ 追问2：如何建立供应商合作关系？ 4. 你认为供应链管理中最常见的挑战是什么？如何应对？ 5. 作为供应链管理专员，你认为需要具备哪些核心能力？如何培养？ ◦ 追问1：如何学习供应链知识？ ◦ 追问2：如何提升系统...

1. 请做一个简短的自我介绍。2. 你是通过什么渠道了解到中国人寿财务管理岗的？这个岗位中，你觉得最能体现财务价值的工作内容是什么？3. 你对中国人寿的核心业务（如保险、金融服务）有什么基础了解？通过什么渠道了解的？4. 过往学习中，你有没有“需要细致耐心完成的财务相关任务”（如会计分录练习、财务数据整理作业）？当时是怎么确保准确性的？5. 如果你入职后，发现实际财务工作流程比课本上学的更复杂，你会用什么方法快速上手？6. 你本科阶段学习的财务核心课程有哪些？哪门课程你觉得掌握得最好？为什么？7. 你认为“职业操守”在财务管理工作中有多重要？举一个你过往体现诚信或原则性的例子。8. 过往校园团队项目中，你有没有“因意见分歧与同学沟通”的经历？当时是怎么达成共识的？9. 你为什么选择财务管理方向的工作？相比其他财务类岗位（如会计岗、税务岗），它吸引你的核心点是什么？10. 你未来1-3年的职业规划是什么？中国人寿的财务管理岗能如何帮助你实现这个规划？

结构化面试1h面试官对我简历中大模型项目很感兴趣，围绕这个问了许多，比如有什么创新点，有什么技术难点怎么攻克的等等其他问题类似于跟导师和领导起过冲突吗在团队中发生了分歧该怎么办有一个项目很紧急，但你的队员做不好无法交付怎么办父母对你的工作有什么想法你接受的加班强度是什么你过往经历中有过加班情况吗，加班最厉害的是什么样从初中开始讲述一下你的学习生涯