大小年这个概念第一次听说的时候还是在高考，后来也听阿里的同学提过这个概念，就是在阿里有些部门就是隔年招聘，今年招了，明年就不招了。和去年学长聊天也发现，不同公司在不同时间的招聘力度不同，去年美团招聘其实不错的，ssp还挺多，但今年目前看来力度不如去年。但今年xhs大力招聘，jd从目前开奖来看也算大气吧。整体的行业大势所趋，就是寒冷，只是看公司每年的招聘战略是能不能为一个寒冷的冬天添点🔥。

恍恍惚惚也实习快半年了，工作主要是后端开发。 进了才知道是自动驾驶头部的明星初创（不是的话别打我🫣）。每天从家走路15min/骑车5min到公司属实很爽。 整体规模不大，工作内容还是很丰富。从python后端到java后端，中间又穿插了一个月前端开发（噩梦hhh），以后很可能还会涉及scala。长远来看，应该还是java和scala为主，go也有使用但是不清楚我会不会用上。 我本身是第一段开发实习，加上底子很弱，确实学到很多也成长很多。被分到各种任务有时候还是蛮慌张的，好在结果整体还ok！ 不提倡狂加班，还是以结果为导向，干完就可以溜溜球。加上通勤很少，整体强度不算很大。组内氛围也是挺不错的...

bg：一段中厂实习，一段大厂，211本科已oc：小米科大讯飞面试记录：字节一面挂（8.28）腾讯一次二面挂，一次一面挂京东两次一面挂阳光保险一面挂（最抽象的公司，测评600题，面试10分钟）途虎一面完没消息小黑盒一面完华为被忽悠投了ai软开线下面30公里赶过去被问了一堆ai都不会10分钟秒挂作业帮二面完，评估中笔试挂：百度2a1.8挂小红书3a1.8挂shein几乎全a挂携程全a无消息简历挂：深信服（打听到来我们学校本科只要测试，那开个鸡毛宣讲）海康威视（老东家不当人，宣讲上说线下投递优先推进）快手简历筛挂*11虾皮转正：美团转正至今无消息，不能拿自己人当好备胎吧感悟：要赶早啊，不能all in啊

一面 2025.9.26 1h05min一面面试官拿的四月份的简历，只问了前面的两段实习的内容。介绍实习项目：读写锁和双重校验解决缓存击穿是怎么做的？门店和商品关联关系的查询优化怎么做的？这里回答用覆盖索引+延迟关联的方式去优化深分页为什么不用游标的方式去卡一下id处理深分页？没法实现指定页数的跳转，需要查询到上一页的最大值才能计算下一页八股：redis的网络模型set和zset的底层实现Mysql的索引有哪些？算法：字符串相加的变体，引入了a-z字符，计算36进制和反问：怎么从工作中获取到个人价值的体现？（这里面试官跟我讲了很多）部门是做什么业务的？二面 2025.10.11 1h32min...