工作之后认识了很多新朋友，但是像学生时代的那种deeptalk却越来越少了，之前听朋友讲过一句话“人的一生是守恒的，认识了新朋友，难免会和老朋友关系变淡”，之前无话不说的朋友现在很少联系了，虽然加上了彼此的微信，但似乎总感觉怪怪的，以前没有微信的时候线下谈天说地，天马行空，以前找不到朋友，一找到就聊很久，现在只是路过或者在某个城市出差，就会找到朋友出来见面，见面之后也挺尴尬的，无一例外都是吃饭，吃完饭散步，没有共同爱好只能是散步，也不知道能做些啥培养和维系感情，如果彼此待上一天更是不知道做什么才好，很奇怪的感觉。        工作之后的同事首先联系的较少，总会有人告诉我，同事永远是同事，不可能做朋友，或许今天还在谈天说地的朋友明天就要会悄无声息的离开，成年人的道别总是这样，无声地道别，甚至微信都不知道什么时候被删掉，然而我们只能默默接受这一切，接受这个社会和生活对我们无情的打磨，改变我们的模样，重塑我们的三观。        deeptalk对于我来说十分必要，我需要和人进行深度沟通，一方面是释放压抑很久的情感，另一方面也能让感情更加牢固。

以前看技术社区，热门多半是面试文章当道，作为技术文章创作者来说也是同样的体验，写其他主题，水花不大，但围绕面试找工作，肯定有基本的数据。现在经历了几轮 下岗潮、 AI 大模型浪潮，转头一看，发现：当年的“面试文章”越来越少了些，额...... 这也不过两三年，时代确实在变化，感受到了......这种流量密码的失效过程，本质是技术内容市场供需关系重构的微观投射。这不是胡诌，而是有数据支撑：2018年左右，某技术社区TOP创作者中，78%通过面试文获得初始流量，批量生产的如《Java八股文精讲》每篇UV都很高，彼时技术社区涌现的都是《面试宝典》《大厂通关秘籍》尔尔爆款内容。2020年之后，互联网行...

这种情况怎么办

作为从小到大的好学生，一直在被各种因素洗脑，觉得自己就是想进体制内，找个稳定工作干一辈子，身边的人也都是支持鼓励。后来我发现自己并不喜欢体制内，还是喜欢一些有创造力的工作，所以瞒着父母去实习。直到最近被妈妈发现，她让我赶紧辞了实习，专心考公。压抑情绪爆发，跟父母摊牌了不想进体制也不想回家，他们终于露出了“真面目”。我说我从来没开心过，他们不理解，说有什么好不开心的我说这么多年一直很累，他们说谁不累啊？当父母的比你更累吵过几次，没有任何用。我发现他们不是因为爱我才支持我，只有我做出的决定和他们利益相符的时候，他们才会对我好。一旦利益冲突，他们就立刻收回所有的爱，并且能精准地说出一些伤害到我的话。...