想六点下班回宇同桌吃不饱
2025-04-19 11:12 北京理工大学 行政专员/助理
关注
轩宇研发领导，1.极度看中自己权利，以自己权利提升为目标，而不是以公司发展为大局，主要通过制造团队的职场内耗团队维持权利平衡；2不懂领导力的概念，满足自己绝对控制感，利用手中资源分配权利和上下信息差把员工当工具人，团队僵化！3利用权利不对等打压过几乎所有员工！导致员工心里耗竭！
查看原帖
1 评论
相关推荐
点赞 评论 收藏
分享
点赞 评论 收藏
分享
牛客热帖
更多
正在热议
更多
# 你不能接受的企业文化有哪些 #
148次浏览 7人参与
# 应届生第一份工作最好去大厂吗？ #
122761次浏览 1077人参与
# 工作后会跟朋友渐行渐远吗 #
54610次浏览 398人参与
# 非技术er求职现状 #
126729次浏览 769人参与
# 百度工作体验 #
297583次浏览 2214人参与
# 春招前还要继续实习吗？ #
13720次浏览 150人参与
# 对2025年忏悔 #
11236次浏览 194人参与
# 搜狐工作体验 #
2788次浏览 22人参与
# 秋招感动瞬间 #
111609次浏览 507人参与
# 每个月的工资都是怎么分配的？ #
81832次浏览 666人参与
# 帆软软件工作体验 #
8451次浏览 33人参与
# 应届生，你找到工作了吗 #
97896次浏览 598人参与
# 一人说一家双休的公司 #
16007次浏览 170人参与
# CVTE工作体验 #
16959次浏览 39人参与
# 秋招被确诊为…… #
280673次浏览 1589人参与
# 机械人选offer，最看重什么？ #
152024次浏览 788人参与
# 大疆的机械笔试比去年难吗 #
96415次浏览 767人参与
# 虾皮求职进展汇总 #
362959次浏览 2769人参与
# 哪些公司开始补录了 #
53449次浏览 234人参与
# 哪一瞬间觉得自己长大了 #
46858次浏览 504人参与