记录一下荣耀投递面试过程，目前还在流程中，有新状态会更新投的比较晚，五月才笔试笔试全A5.19下午一面先问项目的场景，论文创新点，专利和论文的排名等个人问题然后是八股，围绕C加加，包括内存模型，析构和构造过程，引用和指针，进程和线程，进程间通信，面向对象，overload和override，虚函数。大概是这些（草稿纸上就画了这么多，别的可能还有但记不起来了然后出了一道题，本地IDE共享屏幕写，比较简单。围绕问题问了问内存安全问题面完大概三小时收到测评5.20约了5.21面试5.21二面 20min全是综合问题，问了参与最久的项目，印象最深的事情，评价自己性格，为什么参加荣耀面世等等已经转成了录用决策，开泡，爱信等😸😸💪加油

时间：2025-05-21 下午问题：自我介绍在项目中主要参与了啥觉得自己应聘这个岗位有什么优势实习不一定干视觉方面的事，愿不愿意实习时间、时长实习地点平时除了学习科研以外还会做些啥反问：晋升机制（面试官回了句你面试的是实习，咋还问晋升机制咧，我只能尬笑解释了一下。不过面试官还是大概介绍了一下荣耀的晋升机制）团队氛围（氛围很好，公司的员工都比较年轻）面试反馈大概多久（两周）整个面试10分钟，感觉有些问题没回答好，要凉，加上中间面试官网络不好，有些东西没听清，不知道有没有漏掉关键的信息面试完10分钟后，变“录用决策了”：这算是入池了吗，许愿入池，许愿oc

感觉还是不难 但对我不是很简单 题型都是字符串输入输出，没有很复杂的算法思想，但是处理相对麻烦，是我的弱区第一题：老鹰捉小鸡 不知道为什么只有75%第二题：系统命令 83.3%第三题：学生成绩 40%361/600  不知道能不能约到面试

完全无任何项目，0论文，0实习，应该怎么整，投了也有100来家，目前只通过了一家上市公司的暑期实习数据标注的面试，做的华为外包，2800每个月20天8小时，应该去吗