成都银行校招公告已发布！[秋招招聘时间]1.网申时间: 10月16日-11月17日2.笔试时间: 11月下旬，具体日期以官方通知为准3.届别要求: 26届本科及以上应届生4.招录人数: 200人5.英语要求:本科四级，研究生六级[薪资待遇]1.月薪及年终奖:柜员岗月薪约4000 6000元，综合年薪7- 10万2.福利情况:缴纳五险一金; 有带薪年假、病假等;节日福利丰富，如春节、中秋发过节费或礼品;生日有福利; - -些岗位提供住房补贴、交通补贴[考情分析}1.录取标准:择优录取2.笔试题型:EPI:言语理解考查对文字的理解、概括、表达能力;数量关系测试数学运算和数字推理;判断推理考验逻辑思维、图形分析等能力;资料分析考核对数据图表的分析、i算能力。综合知识:金融知识涵盖货币银行学、金融市场、商业银行经营管理等;经济知识包含宏观经济和微观经济理论;还考查计算机基础知识、时事政治、成都银行行史与企业文化等。题型多为单选题、多选题。金融科技岗会侧重考查计算机专业知识，如编程语言、数据结构、算法等。英语:考查词汇、语法、阅读理解等，题型有单项选择、完形填空、阅读理解。性格测试:通过一系列问题了解职业性格、工作风格、价值观等,判断与岗位和银行企业文化的适配度。3.面试题型:面试形式:结构化面试依据固定题目和标准提问，考查应聘者基本素质和能力;半结构化面试在结构化基础上，面试官根据应聘者回答和简历灵活追问;无领导小组讨论给定案例或问题，如银行新产品推广方案讨论，让应聘者小组讨论得出结论，考查团队协作、沟通表达、领导能力和思维逻辑。面试内容:自我绍让应聘者突出自身优势、教育背景、实习经历等;岗位认知问题考查对报考岗位的职责、工作内容、所需技能的了解;行为面试题通过询问过往经历，如团队合作解决难题，判断工作能力和素质;情景模拟题设置工作场景，如客户投诉处理，考验实际问题处理能力;专业知识题检验专业知识水平;职业规划题了解职业发展方向;还会涉及家庭情况、兴趣爱好、选择成都银行的原因等常见问题。银行工作  网申  秋招笔试  金融求职 #校招

滴滴 JAVA一面+ 二面 面经----一面 0.5h0.自我介绍1.拷问项目，项目架构如何，做了哪些架构升级工作2.如何上线如何兼容老版本3.微服务之前的通信是什么做的，底层是什么实现的4.微服务拆分如何基于什么考量去做其他不记得了，是其他组的过来面的---二面 1.5h比较正式的面试官，好像是负责人，三个环节：拷问项目，拷问基础，算法题0.项目亮点拷打项目1.怎么设置的线程池的配置，为什么用这个设计（IO密集， CPU密集 ，cpu核心数 * 2设置的原因是什么）2.版本发布时恰好有任务正在导出，如何处理这个情况3.线程池执行任务的过程，任务线程不够了怎么办，核心线程非核心线程的区别4.内...

成功拿到秋招的第一个offertimeline5.6进组实习7.30 提交自评8.16 收到转正邮件和短信

今天给大家分享的是一位粉丝的提问，零跑24K做中间件和字节25K飞书怎么选？接下来把粉丝的具体提问和我的回复分享给大家，希望也能给一些类似情况的小伙伴一些启发和帮助。同学提问：零跑24K做中间件和字节25K飞书怎么选？Yt回答：其实这两个首先我认为你现在能够开出offer出来，如果是校招的offer，这时候应该来说是提前批SSP，如果你能够拿到两个呢，但是我认为这两个薪资应该不对，我认为大概的情况不是校招，因为校招这个薪资应该不对。校招应该现在提前SP我认为这个校招的薪资会比现在要高很多，目前来说只有社招这个情况。现在目前这两个offer，不管是字节还是零跑，我现在来说可能会带有一些自己的主观...