看中行业前景、岗位薪资天花板！offer公司1：汇川行业/岗位：电梯事业部/应用软件开发工作地：苏州薪资：(n+3.3)×12，700补贴，全额8%公积金；优缺点：苏州这待遇很不错，但是怕电梯业务有点小众，将来好跳槽嘛?有技术壁垒嘛？offer公司2：博世行业/岗位：智能座舱/Linux驱动开发工作地：苏州薪资：nx13，500补贴，全额8%公积金；优缺点：待遇相对较低，但是岗位是想做的Linux驱动开发;补充信息：Linux驱动开发真的工资高吗?或者后续天花板高吗？已经因为博世拒了两个20k的offer了!

无论你面试的是技术导向的创业公司，还是流程规范的大厂，面试官几乎不会在面试现场直接告诉你：你表现得好不好。但事实上，很多面试细节，已经透露出你是否能拿到 offer 的信号。从面试官的角度来看，一个优秀的面试者，不仅是能力匹配，更是沟通顺畅、态度积极、具有合作潜力的人选。下面从三个维度展开讲讲：面试官偏好的候选人风格、如何在面试中表现得更受欢迎、以及如何从细节判断面试结果。一、面试官偏好的面试者风格清晰、简洁的表达者面试官最怕的不是你不会，而是你讲不清楚。优秀的候选人能够用准确、结构化的语言解释自己的项目经历、解决问题的思路，以及为什么这么做。尤其在技术面中，清晰的思维链远比堆砌术语更有说服力...

云智：一面：4月24二面：4月25hr面：4月27，口头oc4月30 offer汇丰：线下面：4月224月30 口头oc

目前只收到三花控股的软件开发实习生，有牛油去过吗？