贴主双非本，只有两段中小厂实习，现在做的是海外广告对接业务，项目用到的技术栈也比较前卫，能学到不少东西，求助：这个时间点，直接准备秋招有可能上岸哪一些中大厂吗。如果实习和秋招一起投递，能入职实习时间上未必够产出，可能会拖到春招，但是又不甘心秋招裸奔，title不够觉得心里没底不一定有机会。麻烦大家帖子下面交流一下想法。

大厦的电梯比想象中难等，早高峰要排十分钟队，每层楼长得太像，至今没记住茶水间在哪😂导师带教很耐心，第一天就给了详细的业务文档，还画了流程图，比在学校做项目清晰多了食堂价格比外面便宜一半，但味道只能说中规中矩，中午排队人巨多，现在学会错峰吃饭了组里技术分享会每周都有，大佬们讲的底层原理听得我一愣一愣的，回去得恶补知识点了福利方面比预期简单，没有零食柜，只有每层楼的饮水机，不过电脑配置给得很足，开发效率拉满最惊喜的是弹性工作制，早上十点到也没人说，对于熬夜改 bug 的我太友好了😌目前感觉节奏不算快，mentor 不催进度但会盯着质量，代码 review 相当严格，已经被打回三次了💔总体来说...

按部就班肯定学的少实习生说白了就是正职不愿意干的活，招一个实习生来干要不就不需要太多能力，让正职干成本高，不如招个实习生来所以平时干的活肯定会觉得对自己没什么提升想在实习中学到东西，还是得看个人首先肯定是要足够主动，多和组内其他实习生以及正职聊天，套近乎，反正就是多聊，从聊天中学到的东西也许会更多其次是自己能力足够，在做完自己的工作前提，问mt或ld能不能带自己做点有挑战性的工作，他们愿意带，那我们就趁这个机会多问多学（如果组内正职干的活也是非常的繁琐，不需要什么能力，这个还是自己评估一下，该跑就跑）另外的，需要及时复盘，多积累，同时在职期间就多更新优化简历，能做到肯定不会差那比较内向就学不到东西吗？其实不然最终还是回到个人问题上，自己还是主动去找部门积累的文档，肯定还是有不少值得学习的，再不济刷刷牛客看看面经也是有进步的如果你实习就想着每天做完工作就结束了，那能学到的肯定就很局限了我选可以学到东西

现在在北京亚信实习，今天是第一天，但用友那边说过几天发offer，亚信这边今天拉代码就看见一个1000多行的service方法，而且没有文档，还没什么任务，就让我先熟悉代码，用友那边是驻场，他说会让我去鸟巢那边的项目，低代码开发扩展开发都有，感觉用友以后秋招写简历上会好看点，但不知道能不能学到东西，亚信那个项目挺大的，带我的人也挺不错的，不知道怎么选了