1. 华为：终端BG，薪资总包N，工作时间993+962（强度或更高），base上海练秋湖，公积金为基本工资的5%，加班有加班费。2. 歌尔（精英计划PMF）：总包N+5，前两年提供免费单人间住房（不住每月补贴2.5k），岗位与研究生研究方向强相关，工作时间965（不保证），base上海张江，公积金为最低标准的8%，加班算调休歌尔薪资+福利更优（年多8w）、强度大概率更低，但不清楚未来发展和薪资涨幅；华为平台未知，但工作强度大，看重其长期发展潜力。牛油们觉得改选哪个呢？说说理由

太尴尬了。。这岗位是做纯qt的hr没沟通好，面试官上来一看简历发现不会qt直接呆住了。qt会吗 不会 (沉默😶)介绍你的项目，逐个有没有用到智能指针，哪里，怎么用的，为什么不用shared刚才提到了单例，怎么实现线程安全的单例单例实现细节除了互斥锁，自旋锁乐观锁悲观锁介绍还有什么，你用过哪些，详细介绍这个通信的tcp怎么用的怎么封装的git 用过吗rebase merge branch还有些个人情况的了解问题感觉寄了

华为：海思——AI算法工程师，做昇腾算子优化，15级，工作强度一二四早9晚9，月末周六加班机器人独角兽（具身智能第十左右）：运动控制工程师，ssp，工作强度早10晚8，双休，偶尔加班职业发展规划：博主有较强的事业心（enfj），对未知和新的挑战感到兴奋。因此倾向于把事业发展上限、行业影响力放在比金钱更高的位置。两者的薪资差不多。业务和发展分析：机器人独角兽的方向和自己更契合，但是华为15级实属难得，而且做算子优化护城河比较强，但是以后会不会比较难到其他非昇腾的厂。机器人的好处显而易见，相对wlb的作息且有上市的可能，在机器人独角兽可以快速成长独挡一面，但是机器人的运控现在门槛比较低，担忧三四年之后竞争不过刚毕业的博士，还有就是现在人形机器人太多了，每天都有新的公司新的进展，该公司不一定能杀出来。因此，博主在长远职业前景犹豫不决。如果选择的是机器人，最后没有wlb，自己的职业竞争力也在下降，我会后悔没去华为，成为我的遗憾。如果去华为，我应该不会那么后悔。

1.携程 机票强度：1095 一天居家base：上海大白菜n*162.华为 终端bg地图相关C端强度：9 8.5 5 周三五6base：上海总包比携程高5w左右3.百度 地图数据相关 没开奖强度：未知base：北京看网上最低也有(n+1)*16+签字主包对上海很满意，纠结的点在于携程开太低，是否要为了钱而选华子。大家有什么意见或者了解欢迎评论