一面拷打了五十多分钟，面完一小时通知的次日二面，二面二十几分钟面完，隔了一天还没通知，大概率凉了一面：第一部份：深挖简历1.主要是围绕之前实习里做过的一个建模，面试官问得很细，可以感觉到和之前运营实习相比，面试官更偏技术向一点，模型的各个方面，特征工程、调参等等都有问到2.简历里写了有做过产品迭代，具体是怎么进行的第二部份：sql测试发了一个sql题在聊天框，大概考察的就是case when，left join，然后还问了一下运行顺序。【写面经感觉也没问多少，主要就是之前实习做的那个小东西，问得超级超级细💦】二面：第一部份：深挖简历面试官给人的感觉就明显比一面面试官更严肃，主要也是问了实习经历里那个建模，但就更宏观一些，更注重在整体业务中的作用和效果。第二部份：开放场景题说了他们正在做的一项业务，大概是网约车的其中一个品类，从c端用户侧该怎样建模这个问题就答得很烂，我确实没怎么用过滴滴打车。。。。说得也毫无逻辑，中间一度偏题说到司机侧了，然后被提醒是乘客侧，说完之后也没有给出什么评价和再深入的提问，应该是挂掉了💦

1. 请介绍自己，重点分享与商家管理、活动组织或数据分析相关的经历（如校园商家合作、社团活动运营）2. 你为什么申请京东商家运营岗位？对“商家运营在开放平台生态中的核心价值”（如连接商家与平台，共同提升用户体验）理解是什么？3. 你认为商家运营的核心目标是什么？如何平衡“商家成长”与“平台规则”？4. 你有过管理或服务“商家/合作伙伴”的经历吗？比如协调校园商户参与活动，如何推动合作？5. 你了解开放平台（如京东POP）的商家运营逻辑吗？与自营运营的核心差异是什么？6. 你有过数据分析的经历吗？比如通过销售数据（如商家GMV、转化率）发现问题并提出方案，举例说明7. 你认为商家分级管理的核心是...

角色：你是京东美妆业务采销，负责花间集品牌，这是一个主打国产天然的品牌，价格在80-180之间，面膜gmv40%，复购率10%一、目前核心问题：1️⃣复购率不高，目前整体15%复购率，行业平均25%。核心用户复购率15% ，70%用户仅购买一次，45%用户因“效果不显著”流失 。2️⃣竞争环境：国际品牌“买赠”策略争夺价格敏感用户，国货跟风热点，你有的品很快国货也会出类似款 。二、拥有的资源：1️⃣拥有2项植物萃取专利，与高校实验室合作；2️⃣敏感肌礼盒复购率25%（SKU单一），目标用户为18-30岁女性 。三、任务目标通过“产品-服务-内容”策略，6个月内将复购率提升至30% ，实现品牌突围。

不是？求职还能出综艺啊？京东群面懒得说，和菜市场吵架的区别是？