之前有段实习，不知道咋回事，作为实习生，真的是很清闲，公司也是疑心重，给实习生的权限很小，这不能动，那不能看，导致我每天就是看看有权限的文档，或者看看八股算法，准备项目（找关系好的同事看他们的项目），偶尔有简单需求找我，约等于带薪自习啦划划水，摸摸鱼，到点就跑路回家，别的同事都是奋力打工，熬到9十点下班。

有一段中厂实习经历，没续签，当时续签的基本都转正，八股算法一般，秋招已经约不到中大厂了，有一个小厂offer但要实习转正，感觉不太满意，拒了，想去投实习，好像实习也不要26届了。感觉秋招已经失败了，已经走到头了。顺便附带一张简历，懂哥可以指点一下。

rightcapital这就是类外企

在金融科技行业快速迭代的今天，产品岗位的竞争早已超越了单纯的技术比拼，软性能力成为区分候选人的关键要素。对于2026届秋招的同学而言，理解这些能力的底层逻辑，并结合行业标杆企业的实践案例，将有助于精准匹配岗位需求。技术敏感度与场景转化能力金融科技产品经理需具备 “技术翻译官” 的角色意识：既要理解 AI、区块链、大数据等技术的底层逻辑，又要能将其转化为用户可感知的价值。例如，平安产险科技的 “数智化理赔新模式” 通过理赔数字员工、多模态大模型等技术，实现方事故案件沟通自动化，这背后要求产品经理精准识别技术应用场景，平衡效率与用户体验。用户同理心与生态整合思维金融科技产品的本质是解决用户痛点，而...