总结就一句话，技术差不多的情况下，谁表现得积极，谁会讨好领导，谁转正概率越大先说人和首先就是要做一个靠谱的人。不能说空话假话，只要有任务分发到头上，就尽力去做好，不推卸责任。并且在做完一个需求之后，可以总结成文档，帮助后来者更快速的熟悉开发逻辑，长此以往，你做事靠谱的形象自然就印在大家心里面了。再者就是及时沟通。职场中最烦闷葫芦，给你分点任务，你做不出来，硬在那憋着，最后导致整个项目进度被延期。正确做法应该是预留出一段时间，如果按照计划在预留时间仍距离目标有较大差距，那就及时暴露风险，交给大佬们处理，他们不会怪你的，因为你实习那点任务在他们看来也就是加个班的事。最后就是态度要积极向上。不要有点...

26应届毕业生，目前在准备找实习岗位，简历投递出去了，但是都石沉大海了，是我这个简历太差了嘛，求各位大佬指导一下，我包听的

面试70min左右，最后的手撕代码有思路但没写出来

1️⃣ 入职当天发放公卡和mac pro，然后可以申请一个27寸4k的显示器（都想拿回家了），还能在设备柜里拿一些键盘鼠标插座数据线拓展坞之类的2️⃣ 待遇400/天➕双外房补1500/月。手子还是大方的2️⃣ 入职自带180餐券，工作日晚八点打卡发放30餐券，周末打卡满8h 60餐券（不用待在公司）。本人在元中心，整个b1全是吃的！还有七鲜超市，都是可以刷餐券的！3️⃣ 免费咖啡雪糕以及健身房（真的大）。4️⃣ 入职第一周主要是学习文档和代码，以及mentor布置写一些demo。还算顺利，但是文档写的太简洁和随意，这点要加强。（ps：一心想着看代码，没想到对写文档这么看重）5️⃣ 工作强度其...