楼主 年终奖在合同上写了吗
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1、自我介绍2、对这个岗位的一些基础工作职责有了解吗?3、简历深挖,持续追问,如何使用AI工具做数据的清洗和分析?是公司接了API能力后你们做了小工具,还是直接用的Web界面?4、有参与(大模型)本地化部署吗?本地部署后对于处理数据的结果,和之前用Web API、以及人工处理的结果,这三者之间有没有什么差异?5、如果说我们自己也做本地化部署,也有类似于可以接入模型底层能力的条件,你能不能实现让它去进行一些数据处理?持续进行场景追问;6、简单描述一下AI提示词的项目工作?你在这个工作当中你主要担任的角色是什么?7、它是通过什么样子的技术实现的?能够引导性地去对商家提问,并且把商家回复出来的比较专业的、商家视角的话术转成用户视角的?8、多人会话的这种模板是怎么导入的?是一个形式,还是说模型让它有一个学习的过程?模型的提示词复杂吗?9、针对AI幻觉的问题怎么理解?怎么降低幻觉率?还是说你们的解决方案就是扩充知识点?10、能不能就是当这个模型的问题超过你的知识范畴之后,不要硬回答,直接回答不知道?是否可以通过这种手段让它这个影响缩小?11、针对多轮追问是否可以通过优化提示词来解决?12、如果我想把面向用户的客服AI,能够实现多轮交互最终定位到用户真实诉求的能力,可以通过prompt实现吗?13、职业规划是什么?base地怎么考虑?
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02-09 15:12
武汉大学 运营
首先得明确:意向岗位的基础技能是什么?其实就是 JD 里重复出现频率最高的要求,大概刷 100 个岗位描述就能摸清楚。比如 AI 产品岗,核心就是 AI 能力(prompt、agent、AI coding)+ 产品经理基本功(用户需求挖掘、功能设计、画原型、写 PRD)明确目标后,就得针对性准备简历上的 AI 项目。这里重点说下怎么打造能写进简历的 AI 项目 —— 核心态度是:别把 AI 项目想太复杂,本质上它就是你已掌握的 AI 技能的一次集中展示🚬Prompt 部分现在不太建议单独把 Prompt 做成一个 AI 项目(分量有点轻...)不过我入行初期,把接触到的各类优质 Prompt(比如李继刚老师、云中江树老师分享的内容)拆解后,换不同需求复现 —— 不管是用 Lang GPT、Lisp 还是 Markdown 实现任务解决、卡片生成,只要是为解决问题写的 Prompt,我都整理进飞书文档,把文档链接附在简历上,之后就拿到了美团的面邀。给牛友们做个思路参考,别小看自己的每一次尝试Agent 方向还是那句老话:先模仿再创新。先选个顺手的平台(Coze、Dify、N8N 都可以),找 Agent 搭建的保姆级教程视频,一步步跟着复现。成功跑通后,再考虑做功能优化、重构或者新增模块,甚至自己从零搭建一个同类型智能体。这个过程中,重点关注那些 “达不到预期效果” 的环节 —— 哪怕暂时解决不了,也要先思考问题出在哪、可能的解决方向是什么AI Coding 方向现在 Cursor、Claude Code 这类 AI 编程工具基本能实现零基础编程,所以这部分核心不是 “怎么做”,而是 “做什么”。别急着直接输入需求,先想清楚几个问题:这个 Demo 要解决什么用户痛点?目标用户画像是怎样的?怎么触达用户?后续有哪些优化空间?(这看似繁琐,但绝对是面试必问 Top1,懂的都懂)如果时间允许,最好先写个简单的 PRD,能让 AI 工具更精准地完成你的需求。项目不用追求功能多全,聚焦 1-3 个核心功能点就行,关键是要有新意,能做全栈项目更好
推荐一个值得做的AI项目
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