先说一下我的背景：某财经院校211本硕；原定25年毕业，结果，，，盲审被毙，被迫延毕。已经哭了好几天了，预计今晚还要继续哭😿……目前已经有某外企的offer，并全职实习了近半年。跟leader讲了延毕事宜后，她表示很支持我，让我安心实习就行，需要忙学校的事可以请假。等拿到双证再签劳动合同。（我哭，我的神仙leader）但是这份工作压力很大，月薪在IP地12k，不算高。之前就有过几次离职的想法了，但想攒够一两年全职经验直接跳槽。而我为什么选择这里，如上文提到的，我的leader以及整个小组氛围都很棒！另一个选择是直接延毕一年，回老家考公考编。但！我老家是某葱省，考公压力可见一斑，但是自认为学习能力还不错（高考理科全省1%），回家以后工作压力也会小很多、父母也非常支持我考公（懂得都懂）所以之前就有过考公的想法，但由于忙着秋招搁置了。第一个选择就是一个稳妥、低风险的方案，但是工作压力确实比较大，薪资也不太满意。第二个选择太冒险了，我也很担心政审发现我延毕是否会有影响、万一上不了岸… …所以，UU们，我该怎么选择呢？            

谈薪前必做 3 件事1，查薪资行情脉脉 / 看准网 / 校招群里问同岗位学长，别直接问多少钱，说方便透露下您当年的总包范围吗？2，整理 3 家同级别公司的薪资区间算清自己的溢价筹码：竞赛获奖（国奖 + 10%）、核心项目（大厂核心组实习 + 20%）、稀缺技能（会小众技术如 Rust/Golang，比 Java 岗多拿 15%）准备拒绝话术：如果 HR 压价，说：我理解公司有薪资体系，但我在 XX 项目中做到了 XX 成果（数据量化），这个能力和岗位需求高度匹配，希望公司能重新评估。3，3个核心策略别先报价：HR 问期望薪资，答：根据我的经验和市场行情，这个岗位的合理范围应该在 XX-XX 之...

我的大论文全靠自己一个人，没有导师修改，所以出结果前很慌三年之约已到，我xxxx🐴，🥰🥰🥰祝牛u们盲审顺利欢迎郑州大学南京理工大学的学弟戳我讨论实习就业✌︎˶╹ꇴ╹˶✌︎ 算法，开发都行。

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