1、udp为什么解决队头阻塞，丢包怎么办，为什么streamID独立，不会影响数据包顺序吗2、了解虚拟内存和物理内存吗，他们之间是怎么映射的，展开讲一讲3、结合类加载机制，如何实现代码的热加载4、了解虚内存吗，有什么场景，他有实际的内存吗5、mq，讲一讲mq如何通信6、线程之间如何直接进行通信（禁止共享内存和轮询消耗cpu）其余的记不太清楚了

—— 3.17投递—— 投递后忘记什么时候收到的评测，只记得流程很快应该就一两天，写完后发邮箱预约一面时间 —— 3.20 一面 应该是主管面+hr面 —— 一面是两位面试官一起，形式是线上视频面试。 总体主要是深挖简历经历等等，还有跟性格相关的问题（比如优缺点等），岗位相关问了一个有关电商运营的知识，还有一个跟公司品类也就是摄像头相关的知识，最终问了期望薪资。 我一面面了一共40多分钟，真的问了很多问题，整体还是很友好轻松的，两位面试官看上去虽然年轻但问的问题都很专业。 反问环节我忘了我问了什么… 一面完后第二天早上收到二面预约邮件，效率很高 —— 3.24 二面 负责人面—— 二面的面试官...

一面40min纯技术面，面试官很友好，时不时会对你微笑，然后点头表示肯定，答对了还会说说得对。挑选一个你最想介绍的项目介绍一下，没有深挖。八股盛宴：C++、C、数据结构、数据库。总结就是不是简单的问你什么是虚函数，然后你说个虚指针，虚函数表就完事了。还会问你空指针可以调用类的方法吗？调用虚函数或者非静态成员变量的非虚函数为什么会崩溃？在什么阶段？大概就是这个意思，所以需要对每个方向的知识点有很深的理解，或者说实际开发中切实的应用过才能答得出来。二面25min个人感觉是目前为止碰到的最让人不解的面试官，全程皱着眉头，问的问题我没理解清楚也不会过多解释，直接默认我不会，然后说那我换个问题吧。最后问我实习的时候听到我说没涉及服务端，直接打断我，说时间差不多了，面试就到这吧，面试就这样戛然而止，甚至没有一个反问的环节八股如：如何评价封装做的好不好？给多态代码，让分析对象的内存结构手撕快排等等

今天周末大部分闲着，就投递投递，做做笔试，还有就是好好复习自己的项目经历，准备好场景题等等1.金山上个星期投递的吧，今天晚上笔试2.锐捷网络投递3.高途投递4.新浪投递5.睿联投递6.网眼科技投递