我看到很多内容说大厂经常换领导，这稳定性真的令人怀疑啊？那业务还搞得下去吗？有从始至终一直跟同一个leader的吗？正职稳定性强吗？

求指点，到底是哪里有问题，几乎没有面试机会

分享一些秋招投递渠道，和我投递方式的一些心得，我本人学历双非二本，大家看完可以一起补充一下，我说的也不是很全吧。一、官网投递我愿称之为最磨叽的投简历方式，要是能导入简历还好，手填纯折磨百度上搜 公司名 + 校招官网。举例：字节校招官网、百度校招官网。牛客提供了官网直达的功能。点击直达官网投、使劲投、闷头投，功能位置如下图：二、沟通式投简历最经典的****、应届生、牛客、*******等，我是用这几个，****达到每日上限，就换一个投，有两点要注意。打招呼的话语。我理解是没必要整一大长串子，没必要，我是Hr，我看见我会烦（有没有Hr的小姐姐在评论区回复一下是这样嘛），精简，可以理解我自我介绍的缩...