如果你能够在6月初入职,那么你可以投递申请并参加面试。但是如果你无法在6月初入职,那么你需要在申请时向招聘人员说明你的情况,并询问是否有其他入职时间的机会。如果他们没有其他入职时间的机会,那么你可能需要重新考虑是否投递申请。
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