在一个又一个求职交流群里，常常会刷到这样的话：“简历投出去100份，连一个电话都没接到。”“刚聊完，HR说我们技术不错，但‘不匹配’。”“问了HR进度，结果直接被已读不回。”这些并不是个例，而是很多嵌入式应届生、转岗者、甚至拥有几年经验的工程师们共同经历的现实。有人调侃，“我们学了这么多，结果连流水线都抢不过。”笑着笑着就沉默了。这个行业，要求高，起薪低，门槛奇怪，试用期还长。动辄要会单片机、RTOS、Linux、驱动开发、通信协议、硬件调试、总线协议、软件架构，最好还会一点 QT、Python、BLE。如果你再懂点算法图像、做过机器视觉，那就更好了——但月薪还是三千五，甚至不包吃住。相信各位...

求指教，求内推！不挑岗位，只要跟专业相关的都可以，麻烦各位大佬们指教一下，本人很乐意谦虚学习吃苦耐劳  

我想问他个事儿，你们说他到底有没有呢，好难猜啊😄

看了阿里员工那个离职长文信，很多问题感觉都是大公司的毛病，之前在大厂实习听ｍｅｎｔｏｒ他们总吐槽中层领导，还有个比较刚的姐姐直接和VP吵架，然后VP非常情绪化的把她开除了、、、、实习过的都知道，公司里很多中登老登，不过是吃了时代红利罢了  不过作为１个看客，还是希望这些业务都能持续发展，这样才有更多的就业机会，你在美团外卖干不下去了，你还可以跳槽饿了么、京东等等能在离职写这么多文字的人，估计也是个理想主义，可惜理想主义在职场就没那么好活了，不过他也是加入公司比较早，估计也挣了很多钱，现在去了国外生活，我们还在这里水深火热中