（实习3.30，精密装备及其自动化）（1）4.16笔试40道题，30道单选，10道多选（2）专业面试5.131.自我介绍5分钟2.介绍你1-2个项目3.硕士课题，你有什么能力体现，哪一部分有结构设计，控制部分是你手敲的代码吗4.三轴夹具设计，实物展示5.手撕环节，手机结构的三维图6.反问：这个岗位和结构与材料区别（3）业务主管面试5.131.自我介绍2.介绍你擅长的技能和参与的项目 共享ppt3.硕士项目2控制部分谁完成的？4.毕设设计这个花了多久时间5.出来以后想做什么岗位？6.自己的课题多少人参与？7.可以实习多久8.想在哪里就业？9.研究生课题遇到的问题10.了解华为吗11.如何看待华为...

粗粮还在给我泡着呢，已经有人开了，看到这点钱还在北京，这也太低了，真是抠门呢

这就是辽宁大连某公办本科，大四实训课讲的东西，vuejs是哪家公司开发的，是™的阿里巴巴，老师的思路是因为尤玉溪去过阿里，所以vue是阿里开发的，就这点专业水准是吧。哥们，人家尤玉溪是谷歌出来的，去阿里已经是成名后了，去做的啥？做的阿里weex（亖了）vue和阿里有锤子关系。更别提这个搞笑的学校计划三个星期零基础学完前后端，课程内容极度不负责任，对校外实习的同学也是不开绿灯，我忍了你四年，你可以讲的水，可以刁难我，你不能是非不分黑白颠倒得上课吧，这题我反驳你不对，你就只会问ai，然后嘴犟。六小龄童还说过改编不是乱编，细说不是胡说呢，你们这样上课是要谢罪的！

工作氛围人际关系融洽：员工以 90 后为主，同事之间友好相处，人际关系简单透明。大家工作时认真，下班时充满活力，团队氛围轻松愉快，在这样的环境中工作心情较为愉悦。团队协作良好：学段主管、学科教练、教研团队和营运团队等分工明确，相互协作。例如，资深的教研团队会带领教师打磨教学专业力，一流的营运团队为教师解答三大考政策，能让员工在工作中感受到团队的力量。薪资福利薪资待遇优厚：不同岗位薪资不同，以教师岗为例，首年起薪 10 - 40 万 / 年，入职前六个月有保底工资，每年有年度绩效调薪机会，最高可达 12%，每年两次晋升机会，调薪幅度最高可达 20%。福利种类丰富：入职即购买六险一金，还有补充医疗...