一般来说，笔试结束后，公司会在一周到两周内通知面试。但是也有可能会因为公司内部流程等原因而延迟通知面试。 如果你收到了面试通知，通常会有以下几个步骤： 1. 面试前准备：在面试前，你需要了解公司的背景、业务、文化等信息，并准备好自己的简历、自我介绍、职业规划等内容。 2. 面试环节：面试通常会分为初试和复试两个环节，初试一般由人力资源部门或者招聘负责人面试，复试则由具体岗位的主管或者团队面试。面试的形式有很多种，可能是电话面试、视频面试或者现场面试。 3. 面试结果：面试结束后，公司会根据面试表现和岗位需求等因素综合考虑，决定是否给予录用通知。 4. 录用流程：如果你被录用，公司会与你签订劳动合同，并安排入职培训和入职手续等事宜。 需要注意的是，不同公司的面试流程可能会有所不同，具体流程还需以公司通知为准。