继前文 wxg 3 轮部门 + 3 轮面委后，上周五 hr 打电话说部门希望再加一轮面委现在刚面完 7 面，50 分钟，面试刚开始我打开摄像头面试官就说可以不开按背景、目标、挑战、成果来讲实习做了什么，他说像在给他汇报工作讲做具体事情的原因，他说这个原因说服不了他，极致的 challenge整体也是一直在打断，并且他的听筒时不时听不到我的声音个人秋招算上跨转 50+ 面算是压力前几的面试，依旧爱信等

大三的时候课很多就想着到了暑假再去实习，暑假找到了实习也联系过导员大四实习的事，导员说等开学了再通知。现在开学了，我给导员请假，导员说学校有生产实习不让我们学生自己出去实习，说这个生产实习不能补考 拿毕业证吓唬我。无奈准备先请一个月的病假各位佬有什么建议吗

想问问大佬们简历需要改哪些东西，想秋招进一个中大厂，还需要做一个项目把简历凑满二页吗？目前就刷了hot100里面80道题左右，八股一直都在背。想听听大家的建议

双非本硕，没有rm，终于被捞出来面试，感觉难度还好，许愿二面1. 实习是在哪个部门哪个组，mentor是谁，leader是谁？2. 实习难点介绍3. C语言实现代码的设计模式是什么，怎么考虑的，为什么这么做，为什么其他方案不行4. 大疆车载中间件相比于ros2的dds有哪些优点呢，为什么要自己设计呢，底层原理没有看过吗？是不是有点太表面了5. 有没有解决比较难的bug？coredump的底层实现是什么？6. Linux内存子系统了解吗？怎么学习的？内核子系统的设计让你感觉最惊艳的一点是什么？7. 现代操作系统的虚拟内存跟之前的虚拟内存的区别？我强行用虚拟内存的好处解释了一波，结果他把问题又重复...