先上结论: 实习期间一定要多问,多学,多偷! 当然不是偷东西的偷,主要是偷产出,来一招 四两拨千斤, A姐做的＝我的，B哥做的也＝我的，只要我不说这些产出都是我的。实习最重要的就是整合,整合你在实习期间的所有的技术/知识,转化成可以加分的东西 比如项目/数据/经验 等等 一定要在你简历上展现。转化率低的话,要么是你不会整合，要么就是太打杂了，一句话跑路。如何增加自己的产出：我总结了三偷定律：偷学，偷聊，偷需求1.偷学你所在的组负责的项目一定是为了解决一个具体的业务问题，对于大公司来说，你负责的项目可能是一整个大的架构中的其中一环。因此多翻一翻关于这个项目的立项书以及各种相关资料。领导让你做的不...

在工位坐了一个半小时，就填了个入职资料mentor到现在还没来，只能拿着工资不干活，美美准备秋招了

大概五月开始投 暑期+日常一共三四百封简历基本都是未读 也没有面邀岗位以运营和产品为主请大家帮忙看看这个简历可以投哪些公司啊大中小厂都没有回复太绝望了..

今天给大家分享的是一位粉丝的提问，AI 辅助写代码是否是一个好习惯？接下来把粉丝的具体提问和我的回复分享给大家，希望也能给一些类似情况的小伙伴一些启发和帮助。同学提问：写代码用AI辅助这个习惯要改吗？总习惯问AI。Yt回答：其实这里呢，我认为这个问题，我在回答这个问题的时候，我认为我是没有多大发言权的，因为我们那个年代没有AI，所以我们当时那个年代的代码都是自己手写调试的。当然往我们更往前，比如我们老师那一代，80年代，90年代的那种人的话，他们曾经学计算机是什么，就是一个学校就一台，首先先用纸把代码写好，然后再把这个代码上机房，然后去敲，每个人15分钟把代码敲，跑起来，我认为他们那个时代还用...