1. 你对RPC的框架有了解过吗？ 2. localcache用的什么组件？ 3. redis用的什么库？ 4. 对Golang的interface怎么理解？ 5. map用过吗？能并发读写吗？是不是会panic？什么是panic 6. 协程和线程什么区别？ 7. leveldb是自己写的吗？你做了什么改动？出于什么目的搞这个项目？ 8. 能介绍一下lsm tree吗？ 9. 跳表有什么作用？ 10. lsm tree和B+tree有什么区别？ 11. B+树的叶子结点是有序的吗？ 12. B+树怎么去关联找下一个结点？ 13. 有用过socket编程吗？ 14. 有去看过socket编程，或...

现在才收获5个offer

平时写东西就很慢，去那里真能完成任务吗而且面试官给我放水了面的时候觉得好难，四轮技术一轮HR，时间从9.17到10.11，平均每轮面试1h以上，每天都在期待 offer。现在却没有那么高兴，有点兴奋还有点害怕，因为所在的部门强度据说很大我要离开绿盟了，缺一个前端实习生，具体看最新帖子，有意向者请私聊我10月24日编【本人已离职，不再接收绿盟简历】呜呜呜呜，永别了绿盟😭补药再私信我求经验求简历求路线了，我简历上的技术栈还没有其他同学的多，真的纯运气，老是被骚扰我觉得很困扰

第一种真能做成事的，就是不管你的实习经历是一段还是两段，垂直还是不垂直，在大厂还是中厂，只要你是能做成事的，不管你的学历怎样，都能拿到offer第二种是花架子但很会说的 ，典型表现为有很多段大厂实习，虽然里面做的全部都是dirty work，但是自己很会包装，很会说的秋招只有这两种人能拿很多大厂offer因为在一个高度内卷、信息不对称的标准化筛选当中，能够胜出的，要么是非标准的问题解决者，要么是优化到极致的标准匹配者大厂招聘，尤其还是在秋招这种简历疯狂涌入的场景下，核心就是高效率、低风险地筛选出大概率优秀的候选人，不是优秀，是大概率优秀所以核心筛选逻辑就是寻找信号，因为公司没有办法在短时间内完...