21二面过了，为啥企业文化面试还没发
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05-31 18:03
中山大学 算法工程师
这些写简历，我拿到了50w的offer
公开简历核心细节，连HR朋友都认可的专业方法！核心原则：用简历证明你值得高薪！ 1️⃣ 排版是门面：专业感=舒适感！ 严格对齐！ 开头对齐，留白适中（不空不挤），体现严谨与尊重。 格式统一！ 句号使用等细节务必一致，暴露专业态度。 2️⃣ 工作经历：量化！量化！量化！ 拒绝空话！ 将“负责XX”转化为：“为提升XX指标，主导/参与XX行动，实现XX%增长/节省XX成本/完成XX项目”。用数据说话！ 合理突出亮点与贡献，但绝不造假！## 3️⃣ 教育经历：应届/初阶放C位！ 名校/对口专业是HR快速筛选依据。高薪岗重视基本面，优先展示。 4️⃣ 引导提问：加粗核心，掌控面试！ 对最有利、最有把握...
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真实感受：我比较幸运，进的组压力不算大，朝十晚六，每个月有餐补，吃饭基本不花钱，免费班车，时不时有下午茶。工作的内容也很有成就感，学到了好多东西哈哈哈总的来说非常建议在网易实习哦（因为我的mentor和组内氛围很不错，仅代表个人意见哦，不要杠我hhh）如何成为一名网易实习生内推和官网投递的效果好，我就是凭内推进入了网易和字节跳动的面试哦～我在网易经历过两个一级部门（中途个人原因申请内部转岗），两个部门都让我学习到了很多东西，真心感谢我的所有领导同事新人进网易：强烈推荐大家去网易，我始终认为网易是一个能学到很多东西的同时又能让人很开心的公司，每天吃完饭园区里散步的场景像是回到了大学；办公室“宫心...
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