1、投递是肯定要投递的,这个没任何的犹豫,多投递就是多机会,你这人生就这一次校园招聘的机会,也就投这一次简历,比如华为这种的,校招肯定比社招要容易,所以投递简历肯定是要的,抓住一切机会。 2、对于实习期间,其实不是正式员工,你去到以后,可能会问自己,为什么leader不给我安排任务,为什么这么闲,所以实习期间,一般不会让你和正式员工一样那么卷的,毕竟你是实习生,没有kpi okr这些,然后白天你也可以投简历呀,在工位也可以准备一下自己这份实习经历该怎么描述,比如学一下公司的框架和项目,当面试官问你实习经历的时候,也能回答上来,所以实习期间的时间不是被占用的,而是你秋季招聘的一部分~ @河老师
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来个厂收我吧:首先,市场侧求职我不是很懂。 但是,如果hr把这份简历给我,我会觉得求职人不适合做产品经理。 问题点: 1,简历的字体格式不统一,排版不尽如人意 2,重点不突出,建议参考star法则写个人经历 3,印尼官方货币名称为印度尼西亚卢比(IDR),且GMV690000印尼盾换算为305人民币,总成交额不高。 4,右上角的意向职位在发给其他公司时记得删除。 5,你所有的经历都是新媒体运营,但是你要投市场营销岗位,jd和简历不匹配,建议用AI+提示词,参照多个jd改一下经历内容。 修改建议: 1,统一字体(中文:思源黑体或微软雅黑,英文数字:time new romans),在word中通过表格进行排版(b站学) 2,校招个人经历权重:实习经历=创业经历(大创另算)>项目经历>实训经历>校园经历 3,请将项目经历时间顺序改为倒序,最新的放最上方。 4,求职方向不同,简历文字描述侧重点也需要不同。
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