格力内推,格力内推码

AKA大厂测评员入职格力1年,我的体验如何呢?

1️⃣公司风格:我之前在的都是互联网公司和扁平化小而美公司,因此就有对比,格力更像是国企(领导层级明确),但平级的同事间更像是同学。

2️⃣刚来时我觉得格力很像大学。比如,格力会在上下班的时间,在全公司播放广播,很有校园广播的感觉;另外,格力有食堂,下班大家一起挤食堂秒回大学。要穿工服。要求大家都穿工服,来了之后发了两套夏装、两件夹克、一件羽绒外套。

3️⃣ 住宿⭐⭐⭐⭐⭐ 公司安排入住的是全新的小区,距离上班地点3公里左右,小区配套设施齐全,附近超市、商场都有。一套房是两室一厅,两个人住。家具齐全,配套好了格力的空调、洗衣机、冰箱、燃气灶、空气能、水壶,甚至还有四件套等等,直接拎包入住。 住宿上给足了幸福感,住宿条件好+价格便宜,比很多公司都好了。而且同事朋友们都住一个小区,隔三差五去串门,聚餐,很幸福了!💰价格:300元/月,水电+管理费约150元/月。

4️⃣出行:上下班都有班车接送,但是班车会比较多人坐,而且上午会堵车,比较慢(但是班车迟到不算入考勤)。

5️⃣薪资:格力薪资肯定比不上互联网,但也不算低,属于中等水平。据我所知,薪资是根据岗位、学历(硕士>本科)、学校(985>211>普本)来定的。

6️⃣格力基本上不社招的(仅少量岗位),校招占比很大,而且员工离职率比互联网低很多。我们部门干超过5年的有六七成吧,这让我很震惊。

7️⃣大学生刚来是要到工厂去拧螺丝的,叫做下厂实习。今年是长达2个月的时间。很辛苦很辛苦,又热又躁。(但并不是只有格力这样)

格力电器26届春招2月6日正式启动啦!

企业简介:作为世界500强企业,格力电器现已发展成为多元化、科技型的全球工业制造集团,产业覆盖家用消费品和工业装备两大领域。

企业简介:作为世界500强企业,格力电器现已发展成为多元化、科技型的全球工业制造集团,产业覆盖家用消费品和工业装备两大领域。

【福利待遇】人才公寓及家属过渡房、免费通勤班车、无限流量免费电话卡、科技进步奖、周末双休、健康体检、年休假、五险一金及丰富津贴、各类活动设施等

🎯专属推荐岗位

1、博士生

2、【销售类】市场新锐计划-全球销售管培生、电商主播/中控、空调工程技术

3、【研发类】结构设计、电气设计、电力电子、应用软件设计、人工智能、功率器件

4、【支持类】科技管理、技术标准研究、知识产权

【内推链接】

https://zhaopin.greeyun.com/home

【幸运内推码】CGLTY71137(选择“校园大使”推荐简,历优先筛选)大家投递完可以在评论区打上姓名缩写+岗位(比如PM+LJJ),我私你们面经~~

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刚刷到字节跳动官方发的消息,确实被这波阵仗吓了一跳。在大家还在纠结今年行情是不是又“寒冬”的时候,字节直接甩出了史上规模最大的转正实习计划——ByteIntern。咱们直接看几个最硬的数,别被花里胡哨的宣传词绕晕了。首先是“量大”。全球招7000多人是什么概念?这几乎是把很多中型互联网公司的总人数都给招进来了。最关键的是,这次的资源分配非常精准:研发岗给了4800多个Offer,占比直接超过六成。说白了,字节今年还是要死磕技术,尤其是产品和AI领域,这对于咱们写代码的同学来说,绝对是今年最厚的一块肥肉。其次是大家最关心的“转正率”。官方直接白纸黑字写了:整体转正率超过50%。这意味着只要你进去了,不划水、正常干,每两个人里就有一个能直接拿校招Offer。对于2027届(2026年9月到2027年8月毕业)的同学来说,这不仅是实习,这简直就是通往大厂的快捷通道。不过,我也得泼盆冷水。坑位多,不代表门槛低。字节的实习面试出了名的爱考算法和工程实操,尤其是今年重点倾斜AI方向,如果你简历里有和AI相关的项目,优势还是有的。而且,转正率50%也意味着剩下那50%的人是陪跑的,进去之后的考核压力肯定不小。一句话总结: 27届的兄弟们,别犹豫了。今年字节这是铁了心要抢提前批的人才,现在投递就是占坑。与其等到明年秋招去千军万马挤独木桥,不如现在进去先占个工位,把转正名额攥在手里。
喵_coding:别逗了 50%转正率 仔细想想 就是转正与不转正
字节7000实习来了,你...
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