深信服内推,深信服内推码

深信服客经一站式面经

1⃣️总体感受:一天全部面完,结果通知很快,群面和业务一面感觉很轻松但是业务二面孩子真的被压力坏了😭😭😭😭,汗流浃背了,以为自己凉了,但出来的时候hr跟我说过了。我两场业务面大约都面了四五十分钟,嘴巴都说干了,但是面试现场提供水,饮料,咖啡等本人今天凌晨两点睡的觉,七点起床,上午面一场,下午面三场还要被压力,已经快死了—————————————————————————

2⃣️群面1.题目:三个候选人 选择一位当销售经理(题目是随机抽取的)

2.流程:

①读题3min

②讨论30min

③汇报2min

3.本场bg一半以上都是985硕,我抢到了reporter的位置,讨论过程可能算半个leader(?),主要有个女生比我先开口了

4.最终结果:面完就通知了,10进5,好高的通过率,面试官说我们这场是他这几天见过最好的

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3⃣️业务一面

1.深挖简历

2.所有实习中最有挑战的事情

3.接着上一问题,如果让你重来一次,你怎么做

4.最有挫败感的一件事情

5.还投了和面了哪些公司

6.接着上一问题,如果要你在这几家公司和深信服之中做选择,你怎么选

7.对base地有没有什么要求

8.有没有对象,兴趣爱好等私人问题

9.为什么选择深信服

10.反问

①您最喜欢深信服哪一点

②为什么从业务转了hr

③深信服如何体现了简单有爱这一价值观

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3⃣️业务二面

1.你如何评价xx公司(我之前实习过的一个公司)

2.xx公司给你好的印象和坏的印象是什么(实习的另外一家公司)

3.某一个实习的具体工作内容

4.你在xx的实习有没有拿到优秀

5.接着上一问,你为什么没拿到,你有没有思考过原因是什么,差距在哪里

6.再接着上一问,你为什么只听别人这么说的,不自己去核实原因是什么7.base地问题

深信服科技26届校招启动啦~

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【内推码】NTA5MRI(简历优先筛选!)大家投递完可以在评论区打上姓名缩写+岗位(比如PM+LJJ),我私你们面经~~

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#牛友职场人脉来了#
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rbjjj:太杂了吧,同学,项目似乎都没深度,都是api调度耶,分层架构思想没有体现出来了,前端没有前端优化前端工程化体现,后端微服务以及分层架构没体现以及数据安全也没体现,核心再改改,注重于计算机网络,工程化,底层原理吧
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Tom哥981:让我来压力你!!!: 这份简历看着“技术词堆得满”,实则是“虚胖没干货”,槽点一抓一大把: 1. **项目描述是“技术名词报菜名”,没半分自己的实际价值** 不管是IntelliDoc还是人人探店,全是堆Redis、Elasticsearch、RAG这些时髦词,但你到底干了啥?“基于Redis Bitmap管理分片”是你写了核心逻辑还是只调用了API?“QPS提升至1500”是你独立压测优化的,还是团队成果你蹭着写?全程没“我负责XX模块”“解决了XX具体问题”,纯把技术文档里的术语扒下来凑字数,看着像“知道名词但没实际动手”的实习生抄的。 2. **短项目塞满超纲技术点,可信度直接***** IntelliDoc就干了5个月,又是RAG又是大模型流式响应又是RBAC权限,这堆活儿正经团队分工干都得小半年,你一个后端开发5个月能吃透这么多?明显是把能想到的技术全往里面塞,生怕别人知道你实际只做了个文件上传——这种“技术堆砌式造假”,面试官一眼就能看出水分。 3. **技能栏是“模糊词混子集合”,没半点硬核度** “熟悉HashMap底层”“了解JVM内存模型”——“熟悉”是能手写扩容逻辑?“了解”是能排查GC问题?全是模棱两可的词,既没对应项目里的实践,也没体现深度,等于白写;项目里用了Elasticsearch的KNN检索,技能栏里提都没提具体掌握程度,明显是“用过但不懂”的硬凑。 4. **教育背景和自我评价全是“无效信息垃圾”** GPA前10%这么好的牌,只列“Java程序设计”这种基础课,分布式、微服务这些后端核心课提都不提,白瞎了专业优势;自我评价那堆“积极认真、细心负责”,是从招聘网站抄的模板吧?没有任何和项目挂钩的具体事例,比如“解决过XX bug”“优化过XX性能”,纯废话,看完等于没看。 总结:这简历是“技术名词缝合怪+自我感动式凑数”,看着像“背了后端技术栈名词的应届生”,实则没干货、没重点、没可信度——面试官扫30秒就会丢一边,因为连“你能干嘛”都没说清楚。
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创作者周榜

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