实习转正被关系户搞，我是大冤种

找暑假实习本来就不容易，我好不容易闯过一面二面，HR 当时还明确说转正名额充足，我心里一下子踏实了，想着好好表现，把这个 offer 当成秋招的保底。实习期间，我一直认认真真完成MT和 leader 交代的任务。

临近实习末期，有个管理招聘的同事在周五下午快下班了的时候，说最近要评转正实习生，让我们实习生最近总结好自己的产出，形成实习报告，也没说什么时候截止，当时我觉得可能就是提个醒，没太注意，打算下周一再准备，好好总结一下。等到下周一上午一上班，那个正职同事突然说，今天中午前就得交实习报告了，就剩两三个小时，我赶紧把最近写的代码，文档什么的都好好总结一下，mt也帮我好好检查一下我的报告，查缺补漏，能说的工作量尽可能多说点，显得我产出大一些，火急火燎的，最终还是写了一个不错的文档交了上去。

后面一直在等着实习结果出来，没事就问问mt和leader结果，mt和leader说他俩都给了实习评价是优秀，送到上面的部门审批了，让我好好学习就行，我感觉这把应该稳了吧，结果等了好几天还是没动静，后面问mt，mt让我私信问问那位管招聘的同事，那个同事说出来了让我问自己的mt，mt后面十分含蓄的说他也不知道，可能就是没评上，心里瞬间失落了，保底offer没了，这回秋招直接海投，什么中小厂基本全投，好多测评笔试面试，没有保底offer真的好累，心也累。

离职临走的晚饭，mt说：现在可以告诉你了，其实那个管招聘的同事也带实习生，转正实习生他带的实习生，所以你应该懂了吧。我瞬间秒懂，怪不得问他结果他还不说，自己心虚呢，而且提交报告时间这么急，要我说还交啥报告，你tm直接内定，妥妥的关系户呢，真是恶心我呢，自己管招聘倒是话语权大，绝了

后面离职了，那个同事还假惺惺的加我微信，说接下来对接我的秋招重新面试进展，但我当时没offer，还是得继续海投海面。后面拿到保底offer，直接把他微信删了，好想删之前问候一下他的祖宗18代，但想了想还是大可不必，咱还是有素质的，反正有的是这种事情，开眼了