北京入职体检必通过技巧，让你顺利入职上班！

入职体检是进入公司最后一道门槛，体检合格了方可办理入职，身体有一些隐患的员工怎么才能顺利通过入职体检呢?那么，下面小编就来介绍一下北京做入职体检必过技巧，让你顺利拿到合格体检报告。

在北京新员工做入职体检主要分两种方式：

一、公司指定某家体检机构，可以是体检中心，也可以是医院，个人去或者集体去体检，集体体检一般都是有人带队的，像国企、央企基本都是定点体检，公务员事业单位这个就不用多说了。这种情况就是体检人员必须去公职指定机构完成体检，而且，体检报告会直接转发给公司的，个人只能等公司通知。

二、选择本市二甲以上体检机构，二甲或者三甲，完成体检后，交体检报告给公司，具体去那家体检机构不会限制你，只要符合体检级别就行。

入职体检项目：

这个看公司体检要求，一般在发体检通知的时候就明确说明，比如：必须要包含哪些体检项目，如果没有用特别说明，那就按照体检机构套餐做就行，基本每家体检中心都有固定入职体检套餐，如果是公司指定体检机构做入职体检，这个可以忽略了。

入职体检项目包含：采血，尿常规、心电图、B超、胸透、内外科、耳鼻喉、视力、一般检查，常规入职体检套餐基本就以上项目，如果是国企入职体检，大多数情况都是参照公务员套餐，项目可能更多。

体检有不合格的项目怎么解决：

一、预检，这个非常重要，特别是好久没有体检过的人，万一真有什么问题，也可以留给自己更过调理时间。

二、像血压高、血糖、转氨酶高、心率异常都是可以通过调理控制体检指标的，如果是一些影响指标，那就比较麻烦了，有些新员工体检遇到问题，不说通过药物或者短期调理合格的，这个就只能等被刷了：像：有乙肝丙肝的，转氨酶几百上千的，就算给你复检机会，间隔几天意义也不大。还有甲状腺的问题，还有肾积水，恶性肿瘤、梅艾，肺结核、心脏疾病等等，一旦查出这些问题只能被刷，有些疾病没法根除，只能改善，只要体检还是存在这个问题，就算术后也是不合格的。

三、复检,首次体检不合格的，一般都会给复检的机会，只要复检合格了也可以入职的，另外复检只复检异常的项目，比如：贫血，那么只复检血常规就行，其它血检项目就不要重复在做了。

做入职体检调理还是不能恢复正常怎么办?对于没有经验的人来说，找人帮助是必要的。例如，害怕体检不合格，咨询一下“体检e站“，可以找到许多关于如何成功通过体检的实用技巧介绍。这样不仅能保护个人隐私，还能避免可能的不利后果。以一个小公司为例，若发现员工有某种疾病，无论是为了公司的利益还是他人的考虑，管理层通常会采取相应措施。想要真正解决问题还是要通过自身健康解决问题，我们提供的服务只能解决一时的问题，无法解决一辈子的问题。