小米测开一面

远景能源-质量管理工程师（三面✅）7.24官网投简历8.10一面✅hr很和蔼，我自我介绍结束以后，因为我上一份实习是处理PDF标准文件的，hr会偏向问我处理非结构化数据的流程，还有一些比较常规的问题，比如对远景公司主营业务有哪些了解，对质量管理有哪些了解，你认为你的专业或实习经历对质量管理有哪些帮助。一面结束hr认为我可能比较适合质量管理的数字化方向。8.14二面✅电话面，本来应该是视频面，但是二面的hr应该很忙，在国外出差，所以他就直接给我打了电话。当时我是不知情的，还在腾讯会议等待间，看到手机有国外电话打过来，下意识觉得是诈骗骚扰电话，我就直接挂了，还挂了两次。这个时候我觉得有点不太对劲，...

9.10收到了人才测评，9.16收到了笔试链接题目有25道单选，5道多选，2道编程单选主要涉及计网，操作系统，数据结构，数据库的一些基础知识的应用，还有一些功能测试的基础，一道两分多选有SQL语句的编写，C++/JAVA的基本语法，随机参杂操作系统、数据结构、计网的比较简单的题目，一道两分编程题目一道20分：①快递打包给一个数组，长度为n，从中找出尽可能多的两两一对，使得每一对中大的数字减去小的数字差值大于等于k，每一个数字只能用一次输入：n，k，下一行输入n个数字输出：最多的两两一对的数目②划分子数组给定一个数组，长度为n，要求划分为k段，每一段的最大数字为f，要求划分结束后，求出每一段的最大值，其中的最大值和最小值的差最小。输出划分方式（索引从1开始；如果多种划分方式均可，则输出字典序列最靠前的一种）输入：n，k，下一行n个数输出：划分区间，起点终点两两一对，独占一行-----------------------------有没有牛u知道小米测开笔试多少分能过的，评论区留言哈

顺丰科技（同城科技）_测试开发工程师_一面1v1单面：技术面试1. 自我介绍2. 接口测试关注什么？怎么进行用例设计？3. 性能测试的需求来源？指标制定？结合你的实习经历说一下性能测试的具体工作？4. 讲到发现性能瓶颈后对后端服务做了优化，除了后端代码的优化外，还可以从哪些方面进行性能调优？5. 之前项目中整体的前后端技术栈都有什么？6. 简历中写了用到过Redis，在测试中什么地方用到了Redis？7. 除了数据一致性校验，Redis还有哪些点需要测试？8. 自动化里面，接口自动化的框架搭建、业务逻辑具体怎么实现的，结合项目经历说一下？9. 手撕：leetcode1，两数之和，给定一个整数数...

好的，这是一份根据你提供的对话整理的Java后端开发面试经验（面经），还原了面试流程、技术问答和核心考察点。-----### **小米Java后端实习岗面试经验****面试时间：** 约25分钟**面试形式：** 语音面试-----#### **一、开场与项目经历深挖 (约10分钟)**面试官非常直接，在简单的问好和确认身份后，直接切入简历中的实习经历。**面试官:** 看你最近在XXX实习过，能具体讲讲吗？**我:** （介绍了自己所在的团队和业务）XXX**面试官:** 你在里面具体做了什么事？**我:**实习部分 省略布隆过滤器    缓存穿透    分库分表-----#### **二、Java基础知识考察 (约5分钟)**面试官通过在线聊天窗口打字的方式，开始考察Java基础。**问题1：字符串比较**面试官打出代码：```javaString a = // ... some string initializationif (a == "Hello") {// ... do something}```**面试官:** “这样写代码有问题吗？”**我:*** “有问题，这里应该用`.equals()`方法进行比较，而不是用`==`。”* （尝试解释原因）“`==`对于引用类型，比较的是对象的内存地址。而`.equals()`方法（在String类中被重写后）比较的是字符串的内容是否相同。”* *（自我复盘：当时解释得有点磕巴，一开始把两个的作用说反了，但很快纠正了过来。核心点答对了，但表达不够流畅。）***问题2：浮点数比较**面试官接着打出代码：```javadouble a = 2.0;if (a == 2) {// ... do something}```**面试官:** “这样可以吗？”**我:*** “我觉得这样应该是可以的。”* *（自我复盘：这是一个经典的陷阱题。虽然`2.0 == 2`在Java中会返回`true`，因为整数`2`会被自动类型提升为`double`。但面试官实际想考察的是浮点数精度问题。更严谨的回答应该是：‘对于简单的、可以精确表示的浮点数，这样做没问题。但通常不推荐使用==直接比较两个浮点数，因为计算机存储浮点数存在精度误差，应该使用一个极小的阈值（epsilon）来判断两者之差的绝对值是否足够小。’）*-----#### **三、算法题 (约10分钟)**赎金信 改编版， 在一个数组中找到只存在一次的数。-----#### **总结**这次面试整体节奏较快，问题由浅入深，比较典型。1.  **项目经历是重点：** 面试官非常关注你在实习项目中具体做了什么、遇到了什么问题、如何解决的、以及最终产出了什么价值。能够清晰地表达出项目的\*\*背景(Problem)、方案(Action)、结果(Result)\*\*非常重要。2.  **技术深度：** 对于简历上写的技术点，如“Redis优化”，一定要准备好被深挖，能够讲清楚其原理、实现细节和选型考量。3.  **基础知识需扎实：** Java基础（如`==` vs `equals`，浮点数比较）是必考题，不仅要知其然，还要知其所以然，能清晰准确地表达出来。4.  **算法能力：** 对于经典的算法题，要能迅速给出最优解法，并准确分析其时空复杂度。在沟通思路时，尽量主动、完整地把整个解法流程和优缺点都讲清楚。