字节笔试

去年冒着被老师延毕的风险去实习，现在看来，太值了。是这样的，去年的7月份，我啥成果也没有，然后有时还跟老师对着干。导师看我进度很慢，然后又经常说现在毕业越来越难了，要我赶紧搞出点成果出来。但是当时7月份，我明白这个时间，快放暑假了，放3周，前前后后各拖几周，就能拖成一段实习的时间。所以我很坚定，这是一个难得的机会，必须要把握住。7月到10月，我白天去公司实习，晚上回实验室干科研。每周1交科研周报，每周5交公司周报。有时候我们老师来查岗，我就向他请病假，有时突然叫我过去一下，我说我还在寝室，马上过来，然后赶紧从公司坐地铁回学校地铁站，然后再骑车回学校。整整3个多月，我就是这么一步一步过来的。他从...

我想跟着一个30岁左右家庭美满幸福的男性领导在公司已经带了五六年已经变成了部门的小领导并且在技术上给予我支持和帮助带我一起进步帮我扛事情是不是听起来很美好hhh我真的遇到了这样的领导在我某家公司面试的时候我的二面领导对我特别好面试的时候和我一直在聊天 和我讲部门的技术然后问我是e人还是i人 后来主动加我微信在我hr面试后 以为我意向不高主动帮我约+2加面火速帮我下offer 因为谈薪比较久还在中间问我会不会不来后来开奖了知道别家公司开了还说帮我争取可惜实在差距太大 只好江湖再见了👋老大 有机会我以后来做你的小弟

8月投递，筛了两个月才发笔试，最无语的一集😅

一句话总结：这个问题并不是“要不要”的问题，而是“值不值”的问题。关键看哪一种方式更有利于你的目标，以及你是否能够承受逃课所带来的代价。线上或者线下只是学习形式而已，真正要关注的点是是否在有效学习，而不是一直死扣形式本身。1.你的目标到底是什么？就业OR考研逃课的前提是你有清晰的发展目标。而且这个目标的价值远超课堂所带来的价值内容。若你的目标是就业 / 项目实战：面对纯理论堆砌、内容重复（比如已通过线上课吃透）或老师照本宣科的 “水课”，逃课去深耕岗位所需技术（如后端的 Spring 框架、前端的 React 实战），或做能落地的项目，性价比更高。若你的目标是保研 / 考研：专业课（数据结构、...