笔试重要吗,值不值得专门准备?对自己有提升吗

笔试疑问

最近随着很多公司秋招的开启,迎面而来就是大量的海笔、海测。

这个时候有同学针对笔试就有疑问了,下面是这位同学的疑问:

“ 各个公司的笔试应该怎么准备,面试手撕有商量的余地,笔试没有啊。

而且我看今年笔试比往年难度更高了,基本都是没有签到题,全是有难度的,像阿里系这种比较卡笔试的怎么办,笔试真题要练一练吗。

还有就是其他不怎么卡笔试的公司,就尽力而为,算法重点还是放在手撕上吗。”

解答

下面是我的解答:

“笔试怎么说呢。 现在还在意笔试,说明你简历还是投递的比较少,目前开设的公司少。等九月份十月份笔试都做不过来,一天给你发四五个笔试的时候还会在意吗?

其实可以思考一下,为什么公司都要设置笔试这一说啊,投简历没有面试一定是笔试的问题吗?

之所以几乎所有的公司只要你投简历,它给你发笔试,发测评。那就因为大家都在海投,人家给你发笔试,你参加了,至少可以说明如果给你面试你一定会参加的。

其实你会发现一些往届的学生,很多大厂即使笔试0分也依旧会发面试,有些同学笔试满分分,依旧没有面试。

所以针对笔试这,我认为在后面求职中,认真参加尽力而为就好了,没必要还专门训练,对你毫无提升。就怕你们后面笔试太多,都懒得参加了。 这也是之前职业规划文档写的,三方软件投递比官网投递的好处,少了这些不必要的流程,直达用人部门”

https://mp.weixin.qq.com/s/gYBIIMIlhTE8x1kysW0V5w

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08-20 14:15
门头沟学院 Java
大家好!我是去年(25届)通过校招加入拼多多后端开发团队的一名“萌新”学长。最近看到26届秋招已经拉开序幕,回想起自己去年此时紧张又充满期待的心情,决定写点东西,分享一下我在PDD校招过程中的真实笔试、面试感受和一些小建议,希望能给正在准备的学弟学妹们一点参考和帮助!一、 笔试篇:快、准、狠是王道!•题型印象: PDD的笔试给我最深的印象就是题量大、时间紧!题型主要是算法题+少量计算机基础/数据库/SQL题。算法题是绝对的重头戏,难度属于中等偏上,LeetCode Medium到Hard的级别都有可能出现,非常考验在压力下快速解题的能力。我记得当时有考到动态规划、二叉树、图相关的题目,都很经典但也需要扎实的基础和清晰的思路。•感受: 整个过程就是一场与时间的赛跑!几乎没有太多犹豫和检查的时间,看到题目后必须快速理解、构思、编码、调试。手速和思维敏捷度非常重要。建议平时刷题就严格计时,训练在高压环境下的解题能力。•建议:◦算法是根基! LeetCode Hot 100、剑指Offer是基础,建议多刷中等及以上难度的题目,尤其是动态规划、DFS/BFS、树、图、字符串处理这些常考类型。一定要动手写,不能光看!◦提升编码速度与准确性: 在IDE里练熟了,也要多在笔试平台上练练手感,适应不同环境。◦时间管理: 遇到卡壳的题目,不要死磕!先保证把有把握的题目都AC了,有时间再回头攻坚。二、 面试篇:深挖基础,注重实战思维PDD的面试轮次相对紧凑高效,我记得当时技术面大概有3-4轮(含HR面)。•技术面风格:◦基础为王: 八股文(操作系统、网络、数据库、数据结构)是必问的,而且问得很细、很深。面试官会不断追问,直到你答不上来为止,目的是考察你对知识点的理解深度,而不仅仅是记忆。比如问MySQL索引,可能会从B+树原理一直问到优化器选择、锁机制、事务隔离级别的影响。◦算法再现: 几乎每轮技术面都包含手撕算法。难度和笔试相当或略高,要求现场写出可运行、逻辑清晰的代码,并分析时间和空间复杂度。面试官会观察你的解题思路和编码习惯。◦项目深挖: 对自己的项目(实习/课程/个人)要烂熟于心!面试官会针对项目中的技术选型、难点、解决方案、优化点进行非常细致的提问。重点考察你是否真的理解并解决了问题,而不仅仅是参与过。 常问:“为什么用A不用B?” “遇到XX问题你怎么解决的?” “如果流量大了,这里会有什么瓶颈?怎么优化?”◦系统设计/场景题: 部分轮次可能会涉及到一些简单的系统设计题或者开放性的场景题(比如设计一个短链服务、如何应对秒杀场景等),主要考察你的工程思维、解决问题的思路和对常用中间件(Redis、MQ等)的理解应用能力。◦沟通与表达: 清晰地阐述自己的思路和答案非常重要,即使不确定也要说出你的思考过程。•感受: PDD的面试强度大、节奏快、注重深度。面试官普遍比较资深,问题犀利且务实,感觉他们非常看重候选人扎实的基础知识、清晰的逻辑思维、解决实际工程问题的潜力,以及抗压能力和快速学习能力。整个过程下来虽然有点“烧脑”,但能感觉到公司对技术人才的重视和要求。•建议:◦吃透基础: 《计算机网络:自顶向下方法》、《现代操作系统》、MySQL/Redis官方文档等,核心概念和原理一定要理解透彻。◦项目复盘: 对简历上的每个项目进行深度复盘,想清楚每一个技术决策背后的原因,遇到的坑以及如何填的坑。◦勤刷算法: 保持手感,坚持到面试前。◦模拟面试: 找同学朋友互相模拟,练习表达和应对追问。◦了解业务(加分项): 稍微了解一下电商、尤其是社交电商的基本业务模型和技术挑战(如高并发、分布式、稳定性),面试时如果能结合业务谈技术理解会更好。三、 HR面 & Offer:HR面主要围绕个人经历、职业规划、学习能力、抗压能力、对公司的了解和意愿度等方面进行。真诚沟通即可。PDD的offer流程效率还是比较高的。四、 入职一年小感:进来后发现团队氛围务实高效,技术挑战大,能接触到海量用户和高并发场景,对个人技术能力的成长推动力非常大。虽然节奏快,但收获满满。如果你渴望在实战中快速成长,扛得起压力,PDD绝对是一个能让你技术突飞猛进的地方!🎁 内推福利时间!看到这里的学弟学妹们,如果对拼多多(尤其是后端开发岗位)感兴趣,欢迎使用我的专属内推码投递简历!内推链接:https://careers.pddglobalhr.com/campus/grad?t=AgPJwDuxFe内推码:AgPJwDuxFe内推优势: 简历优先筛选,流程可能更快!避免简历石沉大海。写在最后:校招是一场持久战,拼多多笔试面试的难度确实不小,但只要基础扎实、算法过关、项目有亮点,并且展现出强烈的学习意愿和抗压能力,就有很大机会!保持好心态,认真准备,相信大家都能拿到心仪的Offer!加油!如果对某个环节还有疑问,也欢迎在评论区留言,学长尽力解答!(注意保护隐私,不要问具体面试题哦)
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