阿里云内推

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入职一个多月了,来分享一些landing的感受~整体说下:可以打85分,毕竟当时辞职就是想要走出舒适圈,的确也会有些不舒适,但基本上是因为阿里和网易风格有差别,需要一些时间适应我所在的产品线整体风格不卷,加班不严重,周末大家都安排自己的生活,可以安心放下手机,也让我彻底放下“不秒回羞耻症”阿里云团队规模太大,分工很细,人也很多,想搞清楚一件事情要对接好多好多人,要熟悉的流程也贼多,这个过程的确有些累,但我估计只要在大厂都会这样感觉这边做事情自由度更高,换句话说,老板只要结果,过程怎么做自己想办法去凡事凡人都爱讲价值。初次对接的其他部门的同事,也会直接问我,“你对业务的价值是什么”前线上线下接触到的同事估计有四五十个,99%交流都顺畅,有话都直说一个月约了不少coffee talk,即使没有直接的工作关联,大家还都挺热心解答我各种疑惑,很开心和+1 沟通很顺畅,一是我刚入职就和她确认了沟通风格,二是我会主动表达自己的一些困惑,寻求帮助。当我不知道怎么和其他团队TL 开展协同的时候,她也会帮我丝滑落地另外有几个我师兄给的tips:❶抛开对情绪的关注,过分关注对方是老员工or说了句什么重话or质疑了什么,就没法协作了❷即使不喜欢,在该刷存在感的时候也得刷❸等过了前半年蜜月期,也许你也会感到工作很痛苦新环境让我的状态好了很多,或许是因为还在蜜月期,or团队的风格,or只是还没接触到那么多人和事儿,我也不确定从多久后开始,我也会感到烦躁、痛苦。那,既然不知道,当然是能快乐一天是一天啦~还有就是,我相信这一次的转变,我个人在心境上的调整和成长也起到了很大的作用。无论世界怎样,把情绪掌握在自己手中。

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大家投递完可以在评论区打上姓名缩写+岗位(比如PM+LJJ),我来确认有没有内推成功喽

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