刷老板看Java找实习工作给心态看崩了

朋友小张是某双非本科，自学 Python3 年，独立开发过 3 个开源工具（在 GitHub 有 500 + 星标），但投递某大厂云计算岗时，简历直接被系统过滤 —— 因为该岗位明写 "本科需 211 及以上"。后来他靠内推绕过系统，面试时因为能清晰讲解自己写的分布式存储逻辑，最终拿到 offer，但这种 "破格" 需要内推 + 技术碾压双重条件。

一面 60 min 2025-07-15自我介绍项目1 和 其中的一些实现细节IO多路复用epoll模型的底层实现原理拷打项目2http和WebSocket的使用场景根据题目要求实现类的定义和一些接口，实现思路；学习的方法一天工作多长时间可以接受反问HR面 30min 2025-07-22自我介绍实习经历介绍在投递岗位的时候，更看中公司的什么？对加班的看法？拿到offer之后在正式入职之前需要来公司实习2个月是否愿意？是否收到了其他公司的offer对测评中的一些问题进行询问？为什么选择游戏开发，职业规划？对工作的城市是否有要求？家庭情况？自己的优势反问

感觉写的太长了，而且没有突出的技术亮点，不知道从哪里删，删了又怕没有东西可写了

说到实习打杂，先来看一下实习打杂的判断标准。判断实习是否是打杂的标准：是否为业务相关内容是否能给你带来技能上的提升是否可以成为你简历上的闪光点 有的同学会有疑问，我的工作倒也不全是打杂，但是就是重复性工作，整天CURD，感觉没什么提升空间。这也不能完全怪你们，我们都是经历了9年义务教务出来的人，这9年里面，甚至高中3年，我们都是在别人规划好的计划中按部就班的学习，上了大学之后，自己根本没有主动学习的意识，等着别人规划自己的路，这是不对的。你实习中想要获得的收获，不仅要从导师安排的计划中获取，最重要的还是取决于你怎么做。做好手里面的活。干活你就要有个干活的态度，你可以慢，但是你要做的好，工作交给...