题解 | 二叉搜索树的后序遍历序列

二叉搜索树的后序遍历序列

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#include <climits>
class Solution {
public:
    //对数组进行逆序检测,会按照根节点-》右子树-》左子树 的顺序,并且以此检测是按照,根-》右子树-》右子树根-》右子树,直到遇到小于前一个数的值,即最下层的左子树,
    //数大于后面的数,即它是前一个数的右子树且根节点,若数小于后数,则遇到了左子树,但不知道是谁的左子树,栈维护;
    bool VerifySquenceOfBST(vector<int> sequence) {
        if(sequence.empty()){
            return false;
        }
        int root = INT_MAX;
        stack<int> s;
        for(int i=sequence.size()-1; i >= 0; --i){
            if(sequence[i] > root){   
                //左子树却存在大于其根节点的值那么就是不合法的
                return false;
            }
            while(!s.empty() && s.top() > sequence[i]){ //对左子树找它的根节点
                root = s.top();s.pop();
            }
            s.push(sequence[i]);  //存入根节点
        }
        return true;
    }
};

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刚刷到字节跳动官方发的消息,确实被这波阵仗吓了一跳。在大家还在纠结今年行情是不是又“寒冬”的时候,字节直接甩出了史上规模最大的转正实习计划——ByteIntern。咱们直接看几个最硬的数,别被花里胡哨的宣传词绕晕了。首先是“量大”。全球招7000多人是什么概念?这几乎是把很多中型互联网公司的总人数都给招进来了。最关键的是,这次的资源分配非常精准:研发岗给了4800多个Offer,占比直接超过六成。说白了,字节今年还是要死磕技术,尤其是产品和AI领域,这对于咱们写代码的同学来说,绝对是今年最厚的一块肥肉。其次是大家最关心的“转正率”。官方直接白纸黑字写了:整体转正率超过50%。这意味着只要你进去了,不划水、正常干,每两个人里就有一个能直接拿校招Offer。对于2027届(2026年9月到2027年8月毕业)的同学来说,这不仅是实习,这简直就是通往大厂的快捷通道。不过,我也得泼盆冷水。坑位多,不代表门槛低。字节的实习面试出了名的爱考算法和工程实操,尤其是今年重点倾斜AI方向,如果你简历里有和AI相关的项目,优势还是有的。而且,转正率50%也意味着剩下那50%的人是陪跑的,进去之后的考核压力肯定不小。一句话总结:&nbsp;27届的兄弟们,别犹豫了。今年字节这是铁了心要抢提前批的人才,现在投递就是占坑。与其等到明年秋招去千军万马挤独木桥,不如现在进去先占个工位,把转正名额攥在手里。
喵_coding:别逗了 50%转正率 仔细想想 就是转正与不转正
字节7000实习来了,你...
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03-17 23:54
黑龙江大学 Java
来个白菜也好啊qaq:可以的,大厂有的缺打手
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