创建唯一索引和普通索引

对first_name创建唯一索引uniq_idx_firstname

https://www.nowcoder.com/practice/e1824daa0c49404aa602cf0cb34bdd75

/*创建表时创建索引:
create table [表名](
	[属性名1] [数据类型1] [约束1],
	...
	[属性名n] [数据类型n] [约束n],

	[unique | fulltext | spatial] index|key [索引名](
		[属性名1] [(长度)] [asc | desc],
		...
		[属性名n] [(长度)] [asc | desc]
	)
);
在已创建的表格上创建索引:
alter table [表名] add [unique|fulltext|spatial] [index|key] [索引名](
		[属性名1] [(长度)] [asc | desc],
		...
		[属性名n] [(长度)] [asc | desc]
	);
*/
alter table actor add unique uniq_idx_firstname(first_name);
alter table actor add index idx_lastname(last_name);



还是自测报错,直接提交就通过。

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野猪不是猪🐗:还是太卑微了,什么叫放弃本次面试应该说经过评估,贵公司与自己不匹配,决定不再推进后续流程
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10-19 10:28
已编辑
西南石油大学 后端工程师
团孝子已上线feeling:面了很多家公司,能感受到目前只有小公司+外包喜欢问八股。大厂虽然也问八股,但是是从实习、项目中进行提问,并且大厂会问很深,面试官也会对你的回答进行思考➕追问,所以准备大厂面试前一定要备好相关资料。对于算法,我做的是codetop前100+力扣hot100+力扣高频150,面试中实感hot100就足够,基本上只要是hot100就秒答。对于项目和八股,我做的也是烂大街的星球项目,八股则是看小林和问ai,自己也写了很多技术博客和画了很多思维导图,并且自己也尝试用嘴巴说出来,不只停留于纸面。运气也很重要,必须要让面试官/HR看到简历才行,所以建议投递时间是下午两点。tl:第一岗位9.9 投递9.10 一面(一面评价:最近见过最强的大三,结束五分钟后约二面,都晚上九点了不下班吗)9.11 二面(三道算法a出两道,反问评价:经验不够等横向,我实习生要啥经验)9.21挂(实习时间过短+其他原因,想要一年实习的,为什么不招个正职)第二岗位10.10投递10.11约面(主管打电话,说看到我之前投递记录了想要我挂qa职进去干后端,同意)10.14 一面(无八股,主动说确实很强,意愿很强)10.16 oc其余,友邦,东软,东华,惠择,用友oc已拒京东测开一面挂(投后端被测开捞)腾讯测试已拒(投后端被测开捞)ps:表扬惠择的主管面,没怎么问技术(可能是一面面试官沟通过了),全程一起讲大道理,解答了心中很多疑惑,也告诉我以面试官角度来看怎么选候选人,如果可以下次一定选惠择
HeaoDng:美团好像可以触发一面通
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