还没毕业,提前入职直接算试用期正常吗?

拿了个offer,那边人事希望我提前入职,然后入职直接签劳动合同,按试用期算。但是未毕业不是签不了劳动合同吗?身边的同学面的公司也都是说毕业前不能交五险一金只能算实习期。所以这正常吗?
全部评论
很正常
点赞 回复 分享
发布于 2024-10-31 14:25 重庆
好像正常都是签实习,然后抵正式的试用期?
点赞 回复 分享
发布于 2024-10-23 10:04 江苏

相关推荐

不愿透露姓名的神秘牛友
09-17 14:26
点赞 评论 收藏
分享
评论
2
收藏
分享

创作者周榜

更多
牛客网
牛客网在线编程
牛客网题解
牛客企业服务