去哪儿旅行内推25届秋招校招内推

2025秋招校招去哪儿旅行内推,全程跟进 。

可以私聊跟进进度,也可以咨询相关问题

福利待遇:

1、 应届生脱产培训:技术应届生训练营进行为期三个月的脱产培训,产品应届生训练营进行1-2周脱产培训。

2、3+2混合办公:每周两天灵活办公。

3、应届生旅游基金:每人每年1000元旅游基金,逐年递增。

4、晋升调薪:一年两次晋升调薪窗口。

5、五险一金、带薪年假、带薪病假、补充医疗险、年度体检、部门团建等等

招聘对象:

国外毕业生:2024-08-01 -- 2025-07-31

国内毕业生:2025-01-01-- 2025-07-31

招聘岗位:Java开发、前端开发、客户端开发、测试、运营、产品、数据分析等等,语种也包括Android、Python~

ps:笔试和面试都会分为两批进行,投递时间截止到十月份,所以大家用下面内推方式,踊跃投递吧~ 

内推连接:https://app.mokahr.com/recommendation-apply/qunar/4208?recommendCode=NTAWuPf&hash=%23%2Fjobs%2F

内推码:NTAWuPf

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全部评论
第一批笔试马上开始。
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发布于 2024-08-26 21:48 北京
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发布于 2024-08-29 12:01 北京
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发布于 2024-08-28 09:53 北京
已投递 感谢
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发布于 2024-08-27 19:47 吉林
感谢内推码
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发布于 2024-08-27 17:18 浙江
已投,感谢内推
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发布于 2024-08-27 15:19 上海
已投,感谢内推
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发布于 2024-08-27 08:54 北京
已投,感谢
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发布于 2024-08-26 22:44 山东
已投
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发布于 2024-08-26 22:40 北京
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发布于 2024-08-26 22:26 北京
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发布于 2024-08-26 22:24 浙江
已投,感谢内推
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发布于 2024-08-26 22:20 北京

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xiaolihuam...:当然还有一种情况是你多次一面挂,并且挂的原因都比较类似,例如每次都是算法题写不出来。面试官给你的评价大概率是算法能力有待加强,算法能力有待提高,基础知识掌握的不错,项目过关,但是coding要加强。短期内高强度面试并且每次都是因为同样的原因挂(这个你自己肯定很清楚),会形成刻板印象,因为你偶尔一次算法写不出来,面试官自己也能理解,因为他清楚的知道自己出去面试也不一定每一次面试算法都能写出来。但是连续几次他发现你的面屏里面都是算法有问题,他就认为这不是运气问题,而是能力问题,这种就是很客观的评价形成了刻白印象,所以你要保证自己。至少不能连续几次面试犯同样的错。算法这个东西比较难保证,但是有些东西是可以的,例如某一轮你挂的时候是因为数据库的索引,这个知识点答的不好,那你就要把数据库整体系统性的复习,下一轮面试你可以,项目打的不好,可以消息队列答的不好,但是绝对不可以数据库再答的不好了。当然事实上对于任何面试都应该这样查漏补缺,只是对于字节来说这个格外重要,有些面试官真的会问之前面试官问过的问题
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