瘦死骆驼比马大的58同城

2015年在北京租房时家里的燃气灶坏了,作为一个码农,内事不决当然是问百度了,搜索一下就被导到了58同城,上门维修的师傅给我换了个小零件收费200元,我老婆知道之后无奈地告诉我,200块钱可以买个新的燃气灶了。
与我的尴尬相比,2015年却是58同城的高光时刻。

那一年,58同城收购了赶集网,两家公司合并之后的市值接近100亿美元,这是个什么概念呢?当时中概股基本都在美国上市,而排在58同城前面的只有百度、阿里巴巴、腾讯、京东这几家。
姚劲波一下成了互联网领域的大佬,但这个大佬其实名不符实,因为58同城纯粹是个贩卖流量的中间商,把公交车轰炸、百度投广告换来的流量转手卖给各种生活服务商,赚差价。
这个生意简单,赚钱路线很清晰,但最关键的问题是生活服务都是非标品,而58同城只管卖流量、不管供应链,服务商挣快钱伤害用户体验,长期砸得还是58同城的口碑。

人民群众的眼睛是雪亮的,只是短期内有信息差,当全中国都知道58同城上面的服务不靠谱的时候,它就再也难以翻身了。

我们先不要骂姚劲波,感慨"肉食者鄙",我们能看到的问题,那些手握数据、视野开阔的老板和高管们更能看得到,包括新晋互联网大佬姚劲波。
他的应对策略是:把生活服务这个大类下面的各个子业务单独切割开来,使用独立的品牌做深做透。
但是在每个领域跟竞争对手开战,结果很不理想:

房产领域,贝壳垄断天下,58同城收购的安居客无人问津,我用过一次,房子这种大件商品,上面的数据毫无质量可言。
招聘领域,既有Boss直聘这样的黑马,也有猎聘、前程无忧、智联这样的老牌玩家,58同城的招聘毫无存在感。
汽车领域,有懂车帝、理想之家的"珠玉在前",58同城"瓦石难当"。
货运领域,货拉拉、快狗打车、滴滴货运几家打得热火朝天,甚至官方都下来拉架,快狗倒是赶在2022年上市了,只是快速冲高让股东套现之后就一泻千里,如今市值听成了一个脚踝斩。
二手交易,转转当然干不过闲鱼。
当爹一定得自己主业提供庞大的现金流或者流量支持,

58同城有三大特点:它的上游流量掌握在百度手中;它的下游供应管控不住;它的竞争对手遍天下。
从2015年的高光时刻开始,58同城奋斗了五年,当2020年退市时,估值大概87亿美元,跟5年前的高光时刻基本一样,真是个轮回。

退市之后的几年,下跌的速度依然没有停止,58同里的市场影响力、公司规模都快速下跌,看看几个核心主体的员工数据:
五八信息技术,从2020年的1399人减少到2023年的350人
五八城市网邻,从2020年的3493人减少到2023年的1807人
五八同城信息技术,从2020年的308人减少到2023年的154人。

毫无疑问的,退市代表了失败,聪明的资本市场不认可这个企业,但凡事都有两面性,退市之后企业不再站在聚光灯下,不用再考虑短期股价影响,运作起来更自由,凡事只要大股东同意就能干。
58同城还能不能涅槃重生?我们不知道,涅槃重生的企业有过,包括被人天天拿来做案例的IBM,但那都是小概率事件,我们不能拿这个小概率事件去看58同城。
正常的企业重生的概率都很低,其实不只是重生的概率很低,企业干成功的概率本来就很低,即使在大街上开个店都是十个里九个亏。

像58同城这个状态,企业走到今天这一步很失败,但姚劲波早已财富自由,享尽人间繁华之后,他还有没有创业的心态?
我们不知道,但肯定还是在挣扎的,动作不断,包括砍掉不盈利的业务保住现金流、组建AI Lab等。
23、24两届的校园招聘也发出去很多的offer,像软件技术类岗位有:NLP算法、产品经理、信息安全中心的风控、上海安居客的后端开发等。

单纯只讲58同城的业务很虚,跟个人切身利益相关,但没有那么直接,更多的软件技术人会关注,58同城在市场上的认可度怎么样?反正只要能干上两年被别裁掉,刷够了简历跳槽就是了。
目前我拿到的信息来看,还是有跳槽到腾讯云智、携程这些地方的人。
整体来讲属于瘦死的骆驼比马大,属于有知名度的互联网企业。虽然企业当前这个状态留不住核心人才,但业务的盘子在这里,比大多数中小企业还是要强的。

宏观问题的分析可能对个人的微观决策帮助不大,有任何问题欢迎私信交流。
#互联网公司评价##如果可以选,你最想去哪家公司##58同城##校招过来人的经验分享#
全部评论

相关推荐

01-14 10:23
已编辑
湖南师范大学 计调
太久没更新,前几天看到一条评论,说“牛客就是当年那群做题区毕业了开始找工作还收不住那股味”的群体。字里行间透着居高临下的评判,不是,他该不会以为自己很幽默?很犀利吧?作为在牛客混了不算短日子的用户,我感到的不只是被冒犯,更是一种深刻的悲哀——这种以“松弛感”为名,对另一种生存策略的轻蔑,颇有一种自己考不上大学早早出来混社会,嘲笑考上大学的人是书呆子,然后大言不惭地说:死读书有什么用,人脉和资源才是硬道理。我不知道说这个话的人,手头究竟握着多少真正管用的人脉与资源,也不知道他这么傲慢地说出“那股味”的时候,是站在哪一个巨人的肩膀上,才能如此“松弛从容”地俯视众生,还能品评出别人身上“没收住”的余...
淬月星辉:这种评论把正常的努力扭曲成卷😂,说白了就是自己不努力,看着身边努力的人一个个都事业有成了,自己的心里开始不平衡了,就发这种酸言酸语。牛客可以说是我用过那么多平台里社区氛围最好的论坛了,用了大半年了,基本上没见过有人吵架的,都是在互帮互助提建议,帮忙看简历的,帮忙选offer的,帮忙指点学习路线的,分享工作经验和趣事的,我觉得这才是互联网该有的样子。
点赞 评论 收藏
分享
01-22 17:13
中南大学 Java
三棵树秋招面试分AI面、初面、复面(部分岗位有终面),不同岗位面试侧重点差异较大,整体流程推进快,氛围较轻松,以下是不同岗位的核心面试经验汇总:1. 研发技术类:宣讲会后现场初面通过可免AI面直接进复试。初面多为1V1单面,问家乡、课题、薪资期望等基础问题;复试常是2对4线上面试,会让用三个词形容自己、谈职业规划,还会深挖专业相关问题,比如建筑涂料侧重的点,甚至让说一种涂料原料;部分岗位终面为群面,聚焦岗位优势、目标工作地点等问题。专业不对口的求职者还可能被问及如何看待专业与公司方向不符的问题。2. 营销类:流程多为AI面 - 电话初面 - 终面。AI面是中文八大问,涵盖紧急任务处理、团队僵局破解等场景;电话初面会确认对业绩压力的接受度、选择B端营销的原因等;终面多为多对多形式,需穿正装,会问业绩不达标、低价恶性竞争怎么应对等问题,还会随机追问跨专业求职动机、用三个词形容自己等内容。部分场次会要求轮流答题,自我介绍需控制时长。3. 供应链及生产管理类:一面侧重自我介绍、缺点及改进方式、期望薪资等基础问题;二面会涉及冲突解决类问题。终面可能是群面,会统一问AI对岗位的帮助与挑战、岗位所需个人能力等问题,若涉及财务相关方向,还会考察现金流、财会证书等专业内容。4. 综合及其他岗:像2D出图技术员这类岗位,面试偏轻松聊天,会问实习经历、专业介绍、岗位了解度等;菁英研发岗曾有1V1公开初面,人均1分钟自我介绍,还会额外询问身高,流程较为特殊。此外,面试有几个通用小技巧:宣讲会现场面试通过概率更高,可优先参与;自我介绍控制时长,突出与岗位匹配的亮点;回答问题时结合岗位需求,研发岗强调专业能力,营销岗展现抗压和解决问题的能力,且全程保持自信有条理更佳。﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌⚠️三棵树2026届校招内推【关于我们】✅2002年成立,A股主板上市,员工人数10000+✅中国民营企业500强,建筑涂料中国第一品牌,全资及控股36家公司✅全国4大中心,14大生产基地,4大研发平台,6大研发中心✅连续多年蝉联中国年度最佳雇主【三大招聘项目】菁英计划、森计划、技术应用【八大类岗位】✅经营管理类、供应链类、技术研发类、营销业务类、信息管理类、财务管理类、行政管理类、博士类【工作地点】全国多地【衣食住行无忧】✅免费自助三餐、免费公寓、政府补贴、交通补贴、话费补贴、无忧基金、股份激励、十三大俱乐部等等【内推链接】https://wecruit.hotjob.cn/SU6173aef0bef57c4414103348/mc/position/campus?acotycoCode=mglmgz&recruitType=1&isLimitShowPostScope=1【内推码】 mglmgz简历优先筛选,面试流程加快!!!
点赞 评论 收藏
分享
评论
7
5
分享

创作者周榜

更多
牛客网
牛客网在线编程
牛客网题解
牛客企业服务