中科曙光技术岗工作体验

先说优点:

1.公司制度相对比较完善,比我之前去的2个民营企业稍微人性化一些。

2.公司产品线较多,可以选择自己感兴趣的深钻,(但大多数产品都是oem其他厂家的,核心的东西都在上游厂商手里,公司产品同事有些产品自己都没搞明白,一有问题就找上游厂商)所以说能掌握的也是皮毛,而且一般情况下你所在的部门不会给你实践的机会。

3.相对民营企业较稳定些,上市国有控股公司,表面上很风光,过年回家亲戚朋友问起在哪里上班,可以吹牛逼。

4.公积金相对上家民营公司交的比例较多。

缺点:

1.工作氛围一年不如一年,官僚气息太重(刚去的前两年,感觉大家都在奋力做事,后面几年就不行了,部门之间互相甩锅扯皮推诿),周围都是一些没有上进心的混子。

2.技术岗加班多,经常晚上十一二点的加班,偶尔会通宵,主要最近几年加班还没加班费(周内晚上周末经常有人艾特加班,还不能委婉拒绝,你要有事去不了,领导就会认为你跟他故意对着干,研发岗996,通过在公司这些年观察发现行政,人力岗舒服,经常看到他们抱着手机刷剧,玩游戏)。

3.管理混乱,领导多,干活的人少领导准时下班,喜欢遥控指挥,某些部门领导整天研究如何整治、限制员工发展,控制员工,恨不得员工24小时为他们服务,而不是激励员工良性发展。

4.绩效考核跟实际情况不符,绩效公司占比较多,每年人力都会要求员工跟公司签订一个绩效考核表,并且每年的考核项都不一样,最近几年考核内容要求越来越多,越来越高。但绩效工资一直是个迷,就连优秀员工也从来没有拿到过100%的绩效。每月拿到的工资都不一样,干好干坏工资都差不多,所以摸鱼的巨多,正儿八经干活的能累死。

5.个人发展空间极为有限,人员关系复杂,每年都会进行部门调整,整合拆散来回折腾,做事的有想法想多挣钱想要发展的前途个人建议别去哈!

6.福利待遇一般,工资水平在行业内属于中等水平,不如联想华为华三待遇好。

7.人情味比较淡薄,同事之间除了工作,没有任何交集,喜欢在微信群里工作,一个事情拉好多个微信群,效率低下。

#中科曙光#
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请问uu曙光这两年试用期裁应届生吗
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发布于 2024-10-25 00:28 天津

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吐泡泡的咸鱼:我也工作了几年了,也陆陆续续面试过不少人,就简历来说,第一眼学历不太够,你只能靠你的实习或者论文或者项目经历,然后你没有论文,没有含金量高的比赛和奖项,只能看实习和项目,实习来说,你写的实习经历完全不清楚你想找什么工作?行研?数据分析?且写的太少了,再看项目,这些项目先不说上过大学读过研究生的都知道很水,然后对你想找的岗位有什么帮助呢?项目和实习也完全不匹配啊,你好像在努力将你所有的经历都放在简历里想表现你的优秀,但是对于你想找的岗位来说,有什么用呢?最后只能获得岗位不匹配的评价。所以你需要明白你想要找的岗位要求是什么,是做什么的,比如产品经理,然后再看你的经历里有什么匹配的上这个岗位,或者对这个岗位以及这个岗位所在的公司有价值,再写到你的简历上
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创作者周榜

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