在基恩士工作是一个怎样的体验？
工作强度 ：
- 看个人的适应能力和部门以及团队氛围，有的同事对打电话之类的不抵触，愿意在这方面卷；有的不喜欢打电话做假数据，工作很痛苦。
- 不同的部门不同的领导，都会影响你上下班的时间，大概可参考的时间就是885。但是说句实话，个人觉得全看运气，部门区域领导业绩好坏这些因素都能影响到你的工作体验。
部门和同事：
- 我了解的比较少，不同部门的销售在打电话见客户之外，工作上的内容会有差异。
- 同事之间利益冲突的地方不多，总体很和睦。今年新来的同事985毕业的也不少，大环境不好，工作确实不好找。
薪资收入：
- 我因为调动和出差以及在北上广，所以比同届同事高一些，同届应该最低20w+，听说部分同事搞兼职收入，我倒是想搞，但可惜没有路子。加上工业环境变化，薪资水平和升迁速度不如早些年，听说offer也发的少了，不裁员的传说不知道还能保持多久
个人体验：
- 身体的劳累尚能克服，家庭条件一般，自觉能力不足，所以时间换金钱的方式可以接受。况且我抗压能力不赖，同时也没有什么远大的志向和长远的职业规划。
- 精神的疲惫没办法缓解，异地恋，调动无望，未来不可期，周日晚上或多或少会陷入上班前的焦虑
#基恩士#
