更新：待遇太低了，令人震惊。
公司主营的美其名曰智慧场景、AIoT。其实就是那种人脸识别的门禁。有钉钉的投资、也和钉钉有合作，办公室竟然和钉钉是一栋楼。据hr说快上市了。但后端岗位感觉待遇不是很好，硬件、身份识别算法等等的待遇比较好。
java后端
电话面试。让我自己介绍项目、说说对技术栈的理解。我介绍到哪里他问到哪里。不要说太难的，别给自己挖坑。
线下面试。
面试官根据你的项目深挖，会现场给一些和简历项目相关的场景题，比如问一下你的项目当中的实现方法当中有没有优化点之类的。也会围绕项目穿插一些八股。面试官还是比较专业，聊到自己项目的一些方案的时候感觉他也很感兴趣。
技术面完之后hr还会接着和你聊。
hr面试通过以后还会约一次线上的主管面试，腾讯会议。
#面经##杭州##AIoT##杭州公司##智能硬件# 相关推荐
程序员牛肉：我是26届的双非。目前有两段实习经历，大三上去的美团，现在来字节了，做的是国际电商的营销业务。希望我的经历对你有用。
1.好好做你的CSDN，最好是直接转微信公众号。因为这本质上是一个很好的展示自己技术热情的证据。我当时也是烂大街项目（网盘+鱼皮的一个项目）+零实习去面试美团，但是当时我的CSDN阅读量超百万，微信公众号阅读量40万。面试的时候面试官就告诉我说觉得我对技术挺有激情的。可以看看我主页的美团面试面经。
因此花点时间好好做这个知识分享，最好是单拉出来搞一个板块。各大公司都极其看中知识落地的能力。
可以看看我的简历对于博客的描述。这个帖子里面有：https://www.nowcoder.com/discuss/745348200596324352?sourceSSR=users
2.实习经历有一些东西删除了，目前看来你的产出其实很少。有些内容其实很扯淡，最好不要保留。有一些点你可能觉得很牛逼，但是面试官眼里是减分的。
你还能负责数据库表的设计？这个公司得垃圾成啥样子，才能让一个实习生介入数据库表的设计，不要写这种东西。
一个公司的财务审批系统应该是很稳定的吧？为什么你去了才有RBAC权限设计？那这个公司之前是怎么处理权限分离的？这些东西看着都有点扯淡了。
还有就是使用Redis实现轻量级的消息队列？那为什么这一块不使用专业的MQ呢？为什么要使用redis，这些一定要清楚，
就目前看来，其实你的这个实习技术还不错。不要太焦虑。就是有一些内容有点虚了。可以考虑从PR中再投一点产出 招聘动态
投递蚂蚁集团等公司10个岗位 >
