湖北省电力规划设计院线下宣讲会(已拒)

参加的线下宣讲会,宣讲会上说研究生税前16w,三年25w(记不太清了)。

一面:

面试官根据自己的简历问了下项目和科研经历、然后就是反问环节。大概问了下工作内容,计算机都会分到数字化部门,负责公司主营业务gis开发啥的?或者根据其他部门的需求开发公司内部的软件。然后问了下工作时长,八小时工作制基本不加班,后期会往产品经理转?(和二面面试官描述的内容不符)

二面:

问是不是熟悉SpringBoot,讲一下IOC和AOP。用过Git吗?说几个Git常用的命令吧。了解maven吗?研究生期间碰到的最大的问题是什么?选三点最关注的对工作的期待。然后就是反问环节,问了下工作时长,面试官说压力很大、每周至少加三天班、还是会写代码不会转产品经理啥的(和一面面试官描述不太一样)。

三面:(宣讲会上说好只有两面的。。。。)

#我的实习求职记录#
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妈呀,我今天面的试,也说只有两面😂
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发布于 2023-09-22 19:42 四川
uu有谈薪过吗 薪资是跟宣讲会薪资一样嘛
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发布于 2023-10-26 21:07 四川
原来gis开发都是计算机✌们在做,我说怎么我学gis的找不到工作呢
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发布于 2023-09-19 08:58 江苏

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不愿透露姓名的神秘牛友
07-16 14:00
白火同学:其实你可以了解一下HR在Boss聊天的机制,想赢牌的前提是先会玩牌。 如果HR长时间没有理你,有可能是因为你的消息被其他应聘者的消息给挤到下面了,HR从上到下有可能只看个三四百个人就要到理想数量的简历了,而你恰好没有被看到,时间一长,你的消息在越来越下面。这种情况就需要你自己活跃一下,把消息提上去。 也可能是HR招的合适的人选了,但会一直挂着岗位,为了省重新开招聘岗位的钱,方便后面随时修改招聘要求。 当然也可能是HR吃饱了没事耍你玩,要了你的简历又不看,就看你自己怎么理解了。
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