工行管培岗面经

七个人，无领导小组+半结构化，一共将近两个小时。

无领导小组问题是个偏开放的对策类问题，5分钟读题，但全程讨论过程中这个题目都会在屏幕上。

先每个人2min自我介绍+阐述观点。每个人回答完之后是20min讨论，最后3min汇报。

 

无领导结束之后紧接着半结构化问题，可能有结合工行的情况针对某个业务未来发展的看法，也有针对简历过往经历的提问。

 

四五个面试官每个人问三四个人，有问银行业务、市场观点、过往经历、有无offer、想去的部门，和学生工作有关的个人经历。

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