工商银行线下二面通用岗
类型:2v2面试半结构化面试
1、2分钟自我介绍,然后对你的个人情况进行追问,主要问的是一些个人经历,例如为什么想来工商银行,有什么职业规划之类的。
2、你认为本地同学比起外地同学有何优势?有何劣势?
3、你认为00后进入社会有怎样的困难?
4、你希望的工作区域是哪?你愿意在郊区支行工作吗?你觉得在银行工作可能会遇到什么困难?岗位可能会有一定的业绩压力,能够承受业绩压力吗?
问题感觉都不是很复杂,就是面完以后感觉更迷茫了
类型:2v2面试半结构化面试
1、2分钟自我介绍,然后对你的个人情况进行追问,主要问的是一些个人经历,例如为什么想来工商银行,有什么职业规划之类的。
2、你认为本地同学比起外地同学有何优势?有何劣势?
3、你认为00后进入社会有怎样的困难?
4、你希望的工作区域是哪?你愿意在郊区支行工作吗?你觉得在银行工作可能会遇到什么困难?岗位可能会有一定的业绩压力,能够承受业绩压力吗?
问题感觉都不是很复杂,就是面完以后感觉更迷茫了
相关推荐
找工作勤劳小蜜蜂:自我描述部分太差,完全看不出想从事什么行业什么岗位,也看不出想在哪个地区发展,这样 会让HR很犹豫,从而把你简历否决掉。现在企业都很注重员工稳定性和专注性,特别对于热爱本行业的员工。
你实习的工作又太传统的it开发(老旧),这部分公司已经趋于被淘汰,新兴的互联网服务业,比如物流,电商,新传媒,游戏开发和传统的It开发有天然区别。不是说传统It开发不行,而是就业岗位太少,基本趋于饱和,很多老骨头还能坚持,不需要新血液。
工作区域(比如长三角,珠三角,成渝)等也是HR考虑的因素之一,也是要你有个坚定的决心。否则去几天,人跑了,HR会被用人单位骂死。