秋招记录(别人的秋招尾巴,我的春招预演)

11.3 华汉伟业(C++)

下午我怀着一丝感恩,面试,也挺尴尬的,感觉越来越菜

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面试官,你简历巴拉巴拉,说一下你课题吧。

emmmm

我就再主要问你C++的吧,先写点题(然后全程在写题)

实现以下string类的函数

class String {

public:

String(const char* s = nullptr);

String(const String& s);

~String(void);

String& operator=(const char* s);

private:

char* str;

};

emmmmmm

小题一道

力扣98 验证二叉搜索树

写了个错误的递归,阿西吧、

自己回来再写了一次

class Solution {
public:
    vector<int> v;
    void  mid(TreeNode* root)
    {
        if( root==nullptr)  return ;
        if( root->left )
        {
            mid(root->left);
        }
         v.push_back(root->val);
            if( root->right )
        {
            mid(root->right);  
        }
    }
    bool isValidBST(TreeNode* root) {
          mid(root);
        //   for( int i = 0; i< v.size(); i++ )
        // {
        //     cout << v[i] <<" ";
        // }     
           for( int i = 1; i< v.size(); i++ )
        {
            if( v[i] < v[i-1] )
              return false;
        }
        return true;
    }
};



#秋招破防#
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签了吗hxd
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发布于 2022-12-06 13:40 北京
我今年签的这家算法,楼主要是过了的话有机会加一下qq:1565912498
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发布于 2022-11-16 22:10 新疆
楼主有二面消息了吗
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发布于 2022-11-10 15:29 陕西
楼主最后过了吗
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发布于 2022-11-05 11:13 广东

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刚刷到字节跳动官方发的消息,确实被这波阵仗吓了一跳。在大家还在纠结今年行情是不是又“寒冬”的时候,字节直接甩出了史上规模最大的转正实习计划——ByteIntern。咱们直接看几个最硬的数,别被花里胡哨的宣传词绕晕了。首先是“量大”。全球招7000多人是什么概念?这几乎是把很多中型互联网公司的总人数都给招进来了。最关键的是,这次的资源分配非常精准:研发岗给了4800多个Offer,占比直接超过六成。说白了,字节今年还是要死磕技术,尤其是产品和AI领域,这对于咱们写代码的同学来说,绝对是今年最厚的一块肥肉。其次是大家最关心的“转正率”。官方直接白纸黑字写了:整体转正率超过50%。这意味着只要你进去了,不划水、正常干,每两个人里就有一个能直接拿校招Offer。对于2027届(2026年9月到2027年8月毕业)的同学来说,这不仅是实习,这简直就是通往大厂的快捷通道。不过,我也得泼盆冷水。坑位多,不代表门槛低。字节的实习面试出了名的爱考算法和工程实操,尤其是今年重点倾斜AI方向,如果你简历里有和AI相关的项目,优势还是有的。而且,转正率50%也意味着剩下那50%的人是陪跑的,进去之后的考核压力肯定不小。一句话总结:&nbsp;27届的兄弟们,别犹豫了。今年字节这是铁了心要抢提前批的人才,现在投递就是占坑。与其等到明年秋招去千军万马挤独木桥,不如现在进去先占个工位,把转正名额攥在手里。
喵_coding:别逗了 50%转正率 仔细想想 就是转正与不转正
哪些公司开暑期实习了?
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