如何成功开启一份新工作
当你开始一份新的工作时，你一般都会和其他已经熟悉情况的人在一起。你可能会发现自己处于找不到洗手间、打印室或收发室的情况。重要的是要了解这里的情况，这样你就能在新的岗位上有效地工作，并开始与那些能帮助你更好工作的人建立联系。
有几种方法可以让你提前融入公司的文化，并在头几周让你更容易过渡到新的工作，为你未来的成功做好准备。
为你的新职位做好准备
如果可能的话，在两份工作之间抽出一些时间，与你以前的工作环境进行分离。对许多人来说，花在工作上的时间远远超过花在其他地方的时间，离开同事可能是困难的，你已经形成的关系也许非常牢固。你并不总是喜欢和你一起工作的人，但你确实习惯了日复一日地与同样的人相处。
在你休息的时候做一些研究。尽你所能了解你的新雇主，他们的产品线，理念和企业文化。看看你的关系网中是否有人认识你未来的同事，并在你第一天上班前要求介绍。当你第一天上班时，能看到一张友好的脸，那将是很好的。
计划一下你在工作的第一周的穿着；并在这一周内弄清楚公司的着装要求。
计划好你通勤的路线，以及一些备用路线，以防交通堵塞，或暂时停运的情况发生。
开始新工作的8个提示：
适应新环境
在工作第一天，穿上你最喜欢的衣服，你就会看起来很自信。无论你是开车去上班还是使用大众交通工具，一定要留出充足的时间，尽量提前一点到达。
把你新工作第一天当作一个面试，记住第一印象很重要。出门前吃早餐，因为在新办公室吃午饭前，你可能没有时间休息吃饭。
带着积极的态度走进你的新工作场所，对遇到的每个人都要有礼貌和友好，无论是接待员、收发室职员、同事还是你的新老板。
记住问问题是可以的。人们一般都愿意帮助新人，这通常会使他们对自己感觉良好。如果你拒绝所有的帮助，也许是因为你觉得接受帮助可能会使你在老板面前显得无能，有些人甚至可能发誓将来会拒绝帮助你。
虽然坚持你在以前的工作中学到的一些东西，并在新工作中使用这些知识是可以的，但每个工作场所都有自己的做事方式。在你工作的头几周甚至几个月，如果你发现自己总是说 “我在之前公司不是这样做的。”你的新老板和同事可能会质疑你对新工作的忠诚度或奉献精神。
未来几周、几个月的提示
问问题：人们会理解你是个新人，第一次就把事情做对总比重新做要好。
微笑和友好：认识你的同事，并了解他们的兴趣所在。
利用午餐时间与你现在的同事建立联系。
弄清楚谁有权给你布置工作，谁只是想让你做他们的工作。有些人试图把自己的工作推给毫无戒心的人，即使他们没有权力派发任务。
注意办公室的小道消息，但不要助长传播，这样你就不会得到一个制造八卦的名声。
不要抱怨你的老板，你的办公室伙伴，同事，或你以前的工作。
继续提前到达工作地点，不要在一天结束时匆匆出门。这并不意味着你必须成为第一个到达和最后一个离开的人，但不要成为最后一个进入或第一个离开的人。
自愿参加能帮助你获得关注的项目，但首先要完成老板给你的项目。只有当你有信心能够很好地、按时地完成一个新的项目时，才去承担这个项目。只有当你能贯彻执行时，自愿服务才会让你看起来很好，如果你不能，就会让你看起来非常糟糕。
保持积极的态度和开放的心态。你的工作生活已经改变，这需要你去适应。
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