招银网络软件开发面经

8.26 投递,9.5 笔试

9.28 一面 30min

  • 自我介绍

  • 实习项目介绍

  • MySQL 的主从复制

  • Redis 的数据类型和应用场景

  • 算法:二进制中 1 的个数

  • 反问:部门不确定,统一面试统一分配

9.30 二面 30min

  • 自我介绍

  • 实习项目介绍

  • 深挖一下项目,项目中某些场景下的优化方向

  • MySQL 的隔离级别

  • MySQL 的如何保证原子性

  • Java 的垃圾回收算法

  • 未来的职业规划

  • 唠家常

  • 继续反问部门问题,面试通过后再统一分配
总结:八股问的少,主要是问项目的东西,应该比较注重实战能力。
发个面经贴积好运,求个 offer

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10.11 HR 面 20min
  • 在校成绩
  • 实习中的项目介绍,说一下自己做事的流程
  • 不认可公司的某种规则怎么办(接受、相信、尊重、祝福)
  • 手里现有的 offer,期望薪资
下午 HR 面试,晚上官网状态变成资料评审,求个 offer


#招银网络#
全部评论
一面要手撕代码嘛
1 回复 分享
发布于 2022-10-17 20:33 陕西
楼主你好,请问有hr面消息了吗?我也是30号二面的
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发布于 2022-10-09 12:05 美国
太难了,我和我朋友一起28二面,我朋友明天HR
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发布于 2022-10-08 15:50 广东
base杭州?
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发布于 2022-10-08 09:47 江苏
有三面消息了吗
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发布于 2022-10-05 22:53 广东

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吐泡泡的咸鱼:我也工作了几年了,也陆陆续续面试过不少人,就简历来说,第一眼学历不太够,你只能靠你的实习或者论文或者项目经历,然后你没有论文,没有含金量高的比赛和奖项,只能看实习和项目,实习来说,你写的实习经历完全不清楚你想找什么工作?行研?数据分析?且写的太少了,再看项目,这些项目先不说上过大学读过研究生的都知道很水,然后对你想找的岗位有什么帮助呢?项目和实习也完全不匹配啊,你好像在努力将你所有的经历都放在简历里想表现你的优秀,但是对于你想找的岗位来说,有什么用呢?最后只能获得岗位不匹配的评价。所以你需要明白你想要找的岗位要求是什么,是做什么的,比如产品经理,然后再看你的经历里有什么匹配的上这个岗位,或者对这个岗位以及这个岗位所在的公司有价值,再写到你的简历上
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