求问滴滴三面java开发工程师是技术面还是hr面呢

1、自我介绍2、什么是进程，什么是线程，他们的区别3、讲-下cpu调度算法及原理4、常用排序算法，及其时空复杂度5、ISO七层模型，每一层的作用6、如果工作中，领导只给你分配一些打杂的活儿，你会怎么办7、你如何看待领导只给你分配杂活儿(你觉得是为什么)8、如何看待加班文化9、如果有一个工作今晚要上线，有一个地方出了问题，你负责这个地方的a模块，另一个团队负责b模块，现在没有办法确定是哪个模块出了问题:你会怎么办10、如果负责b模块的同事不承认是自己的问题，不愿参与解决问题怎么办11、反问

大佬们帮我看看简历是不是有问题投了俩三百分，就约到俩个面试。双非一本，26 届🌚

我想知道，你一个名不见经传的小厂hr，看见我boss上的实习经历（指目前还在某大厂实习），薪资要求（跟我说实习期一天100），有什么资格，用高高在上的姿态，跟我提这么离谱的要求的？你连什么是秋招，秋招什么时候入职都搞不清，臆想别人找不到工作哭哭唧唧求着你给一份工作，还大言不惭的说“那你不能放弃现在的实习来我们这吗”希望hr在招聘的时候，清清楚楚明明白白把要求说完，别再浪费秋招面试者的时间

遇到好的hr真可以暖我一整天